Traumstelle in der Logopädie
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel dafür getan, den Arbeitsalltag so arbeitnehmer*innenfreundlich wie möglich zu gestalten. Insgesamt wird viel Wertschätzung gezeigt.
Work-Life-Balance
Aus meiner Sicht wird darauf ein besonderes Augenmerk gelegt. Jede*r Mitarbeiter*in kann selbst bestimmen, wie viele Patient*innen im Terminkalender auftauchen, sodass man das Arbeitspensum und auch die Arbeitszeiten sehr flexibel gestalten kann.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden finanziell großzügig unterstützt und organisatorisch gefördert. Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens sind möglich.
Vorgesetztenverhalten
Die beiden Praxisleitungen und auch die Standortleitungen sind für die Anliegen der Mitarbeiter*innen immer ansprechbar und reagieren meist rasch. Durch die Leitungsstruktur ist klar, welche Leitung für welches Anliegen verantwortlich ist.
Arbeitsbedingungen
An (fast) allen Standorten gibt kleinere Snacks und Heißgetränke. Es gibt sehr viel Material, und auch jederzeit die Möglichkeit, neues Material zu bestellen.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft (außer im 1:1 Kontakt) über einen sicheren Online-Dienst, sodass alles sehr transparent und niedrigschwellig gestaltet ist.
Interessante Aufgaben
Innerhalb des Praxisverbundes ist es jedem/jeder möglich, sein eigenes therapeutisches Profil durch den Fokus auf einzelne Störungsbereiche/Störungsbilder zu definieren.
