TOP Arbeitgeber mit starkem Mutterkonzern im Rücken !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Infastruktur, Vorgesetzte, Kollegen, die Arbeit selbst ja sogar der Vorstand sind wirklich sehr gut, denke wenn alle noch mehr zusammen Arbeiten, und sich kleinigkeiten bessern haben wir hier einen TOP Arbeitgeber in Hessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altes System, Gehalt könnte besser sein. Und vorallem die Kantineist eine vollkatastrophe selbst wenn ich Geld bekommen würde würde ich da nicht mehr hin gehen, früher gabs Essen vom Metzger im Haus, kehrt doch bitte dahin zurück ! Es sollte doch bitte einmal im Jahr einen Sehtest geben im Haus, gerade wegen der Bildschirmarbeit.
Verbesserungsvorschläge
Denkt wirklich mal über einen Haustarifvertrag nach, der Muss ja nicht dem des Mutterkonzerns entsprechen aber könnte den Mittarbeitern zeigen das Ihre Arbeit wertgeschätzt wird. Es gibt kein Weihnachts und kein Urlaubsgeld aber ab und zu mal eine kleine Sonderzahlung würde auch den Mittarbeitern zeigen was diese Wert sind. Denkt doch mal über eine Erholungbeihilfe nach, ist für Arbeitger Steuerlich Atraktiv und eine Günstige lösung den Mittarbeitern was gutes zu tun.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung ist die Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen einwandfrei.
Kollegenzusammenhalt
Votbildlich
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten und Gleitzeit, machen eine sehr gute Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Hatte in meinem ganzen Arbeitsleben noch keinen besseren direkten Vorgestzen, auch eine Ebene drüber ist Menschlich und Fachlich Spitze. Kann aber nur für unsere Abteilung sprechen.
Arbeitsbedingungen
Büro Ausstattung, Hardeware alles TOP Modern Allerdinbgs die Software, eine reine Katastrophe ! Die Software lässt kein Paralleles Arbeiten zu, und kommt mit den Steigenden massen einfach nicht klar. Software tausch ist dringend notwendig, wechselt zu SAP und es würde hier auch 5 * geben !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein, es gibt keine Mülltrennung, Toiletten haben keine Lufthandtrockner und keine Festinstalierten Seifenspender was der Müllvermeidung dienen würde.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt im grossen und ganzen ausreichen könnte bei dem Mutterkonzern besser sein, gerade bei dem Hintergrund das es keinen Tarifvertrag gibt, 40h Woche (bei Mutterkonzern sind es nur 35h). Wenn es hierfür ein wenig mehr Gehalt geben würde gerade vor dem Hintergrund der extrem steigenden Inflation. Das würde den Arbeitgeber noch Atraktiver machen.
Image
Die Firma ist alles in allem ein guter Arbeitgeber, mitg einer sehr guten Aussendarstellung.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt jedes Jahr Mittarbeitergespräche wo man seine wünsche hinsichtlich Karriere und weiterbildung äussern kann. Also Alles TOP !