Schlecht zahlender Arbeitgeber mit festgefahrenen, uralten Strukturen und grundlegenden Problemen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zugehörigkeit zur Lufthansa Group. Gute und günstige Verpflegung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Verbesserungsvorschläge
Innovativität, Offenheit gegenüber neuem, Netteres Miteinander, Wertschätzung gegenüber den Arbeitern/innen der Produktion
Arbeitsatmosphäre
Kein Zusammenhalt im Team, Abgabe des Drucks nach "Unten", Unfreundlichkeit
Kommunikation
Wenig Erklärungen durch Vorgesetzte/Betreuer der Aufgaben und des Themenfelds darum herum.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Abteilungen häufig Zusammenstöße, Absprachen funktionieren nicht immer, umständliche Kommunikation, hinter dem Rücken Lästereien übereinander.
Work-Life-Balance
Für die MT-Runde viele Vorteile, alle anderen gehen meist leer aus. Es gibt auf dem Flughafen-Gelände einen Beach-Volleyballplatz und ein vergünstigtes Fitnessstudio. Vergünstigte Flüge, Stand-by Fliegen. Gleitzeit für Büro-Angestellte.
Vorgesetztenverhalten
Kein Faires Verhalten gegenüber Angestellten, Mobbing am Arbeitsplatz vorhanden, die Meinung der Praktikanten wird nicht mit einbezogen, Abwertende Behandlung, sehr hohe Anforderungen, sehr viel Verantwortung.
Bereichsleiter der Produktion sehr bemüht, zeigen gutes Verhalten gegenüber ihren Angestellten.
Interessante Aufgaben
Immer die gleichen Arbeitsabläufe, kaum Abwechslung. Geschäftsführung und leitende Angestellte nicht offen für Veränderungen.
Gleichberechtigung
Keinerlei Unterschiede zwischen der Behandlung der verschiedenen Geschlechter.
Umgang mit älteren Kollegen
Sobald die Leistung eines älteren Kollegens nachlässt, wird dies beobachtet und es kommt zum Teil zu Mobbing.
Arbeitsbedingungen
Je nach Arbeitsbereich, kann die Arbeit unter hohen Temperaturen erfolgen. In den Büros ist zum Teil viel zu wenig Platz für die Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel an Produkten muss leider entsorgt werden, da Sondermüll per Gesetz, jedoch kann an den Verpackungsmaterialien verbessert werden. Dies ist hier jedoch noch niemandem in den Sinn gekommen. Digitalisierung ist ihnen zudem ein Fremdwort, alles wird noch analog gehandhabt. Grüner Strom oder E-Mobilität sind ebenfalls nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach Tarif und damit meist sehr niedrig. Neuere Mitarbeiter werden sehr viel schlechter bezahlt, als länger angestellte. Vergünstigungen durch Lufthansa Group-Zugehörigkeit.
Image
Die Mitarbeiter reden nicht gut über die Firma, stetiges Kommen und Gehen von Mitarbeitern.
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb des Unternehmens gute Aufstiegsmöglichkeiten. Zum Teil für Manager gute Fortbildungen.