3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Vertriebsleitung macht was sie will.
Willkür ist an der Tagesordnung.
Vertriebsleitung ersetzen und das mit neuem Personal
Büros reinigen und Mobiliar und Computer auf den neusten Stand bringen.
Urlaubszeiten und Gehälter auf den Stand der Marktbegleiter bringen. Mindestens 20% mehr auf die Gehälter und 30 Tage Urlaub bei einer üblichen 5Tage Woche.
Sehen sich selbst als Top Arbeitgeber und Handelspartner, Öffentlichkeit sieht es jedoch anders
Überstunden sind Pflicht und werden nicht vergütet. Pausen werden nur ungern gesehen und nicht geduldet.
Schulungen werden den falschen Leuten vermittelt.
Ausbildung von Jugendlichen ist unzureichend.
Es fehlt an zusätzlichen Sozialleistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld werden nicht geboten, Gehaltszahlungen unter dem Tarif und Urlaub 24 Tage inklusive den Samstagen.
MÜLL wird nicht getrennt, der eigene Vorteil wird immer gesucht und soziale Verantwortung ist unbekannt.
Hier arbeitet jeder gegen jeden
Mitarbeiter ab 50 Jahren werden extrem kontrolliert und nicht für ihre Erfahrungen gewürdigt.
verstecken sich hinter leeren Versprechungen und
Vor dem Personal.
Büros Unaufgeräumt Pc Technik auf dem Stand von vor 10 Jahren, Möbel in den Büros teilweise nur noch für den Sperrmüll
Infos gibt es nur wie im Spiel Stille Post
Homosexuelle werden ausgegrenzt und nach Bekanntwerden schnellstens entlassen. Weibliche Angestellte dürfen nicht schwanger werden da Schwangerschaften Geld kosten.
Wird in diesem Betrieb nicht anerkannt
Alles und hier besonders der Umgang mit Mitarbeitern und Handelspartnern im In- und Ausland
Nichts, es ist alles so wie man sich einen Arbeitgeber wünscht
Keine
Man fühlt sich wie in einer Familie
Der gute Ruf ist Grenzüberschreitent und es macht einen
Stolz für ein solches Unternehmen zu arbeiten.
Weiterbildung ist in diesem Unternehmen Pflicht und gewünscht.
Es macht Spass und eine Stolz diese Möglichkeiten zur Weiterbildung zu bekommen.
Das Gehalt ist Ok aber wie immer im Leben es könnte auch mehr sein.
Umweltschutz ist ein wichtiges Thema und es wird von allen Mitarbeitern gelebt.
Soziale Projekte werden von der Geschäftsleitung gefördert
Teamwork wird nicht nur im Gedanken geführt sondern auch im Unternehmen gelebt
Mitarbeiter über 45+ sind für die Firmenleitung wertvolle
Teamplayer, Erfahrung und und die Besonnenheit der älteren Mitarbeiter wird geschätzt und geachtet.
Firmenleitung ist immer für ein Gespräch zu haben auch außerhalb der Geschäftszeiten
Büros sind hell und haben die neuste Kommunikationstechnik, Türen sind Überbreit so das auch Mitarbeiter mit Behinderungen freien Zugang zu den Büros und Sanitäranlagen haben.
Kommunikation begint bei der Begrüßung und endet beim
Feierabend.
Wichtige DInge werden auf kurzen Wegen besprochen und gelöst, so wie es überall eigentlich sein sollte. Einfach nur Top
Gleichberechtigung und Aufstiegschancen sind gegeben, es liegt nur am Mitarbeiter oder der Mitarbeiterin ob diese Chancen auch genutzt werden.
Jeden Tag neue Herausforderungen die in guter Zusammenarbeit geplant und erarbeit werden.