3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zukunftsorientierte Branche - tolles Team und innovatives Habdwerk
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, businesslike, Obst, Metallrente, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sebastian HeizmannGeschäftsführer Kälteanlagenbauer-Meister
Hallo liebe*r Mitarbeiter*in,
Vielen Dank für die nette Bewertung und das positive Feedback. Gerne möchten wir die Bewertung auch zum Anlass nehmen um uns im Bereich "Kommunikation" und "Vorgesetztenverhalten" dahingehend zu verbessern, dass es beim nächsten Mal auch 5 Sterne werden. Gerne sind wir hier offen für ein Gespräch, sollte dies gewünscht sein. Einfach auf uns zukommen.
Mechatroniker für Kältetechnik
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Offenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sebastian HeizmannGeschäftsführer Kälteanlagenbauer-Meister
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Dein Feedback. Wir bedauern, dass Du in einigen Bereichen nur mittelmäßig zufrieden bist – auch wenn wir viele Maßnahmen ergreifen, um ein gutes und faires Arbeitsumfeld zu schaffen.
Gerade in den Bereichen Kommunikation, Weiterbildung, Vorgesetztenverhalten und Gehalt investieren wir kontinuierlich – unter anderem durch:
- Wöchentliche Teambesprechungen, bei denen jede/r Mitarbeiter/in gehört wird
- Regelmäßige Fortbildungen bei Herstellern, Lieferanten oder an der Bundesfachschule
- Ein Gehalt, das laut aktuellem Innungsranking rund 10–15 % über dem Branchendurchschnitt liegt, sowie Zusatzleistungen wie Jobrad, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bonuszahlungen
- Ein gutes Verhältnis zu unserer Kundschaft und ein starkes Image, auf das wir stolz sind
Natürlich nehmen wir Deine Rückmeldung ernst. Um besser verstehen zu können, wie Deine Einschätzung zustande kam, würden wir uns über ein persönliches Gespräch sehr freuen. Nur so können wir gezielt daran arbeiten, uns weiter zu verbessern.
Mit freundlichen Grüßen
Sebastian Heizmann
Fairer Arbeitgeber, tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Offenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Sebastian HeizmannGeschäftsführer Kälteanlagenbauer-Meister
Guten Tag liebe*r Mitarbeiter*in,
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung und die damit einhergehende Wertschätzung. Wir versuchen unseren Mitarbeitenden das bestmögliche Umfeld zu bieten und freuen uns, dass dies entsprechend Anklang findet. Danke dafür und weiterhin alles Gute!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Lupfer & Weiss Kälte-Klima durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Lupfer & Weiss Kälte-Klima als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Lupfer & Weiss Kälte-Klima als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.