Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man bekommt den Respekt und die Anerkennung, die man sich wünscht
Nix-alles spitze
Ein paar Urlaubstage mehr wären schön
Tolles Arbeitsklima, jeder unterstütz jeden, ein netter Umgang untereinander und miteinander ist definitiv gegeben
Es ist leider schade das einige Ex-Mitarbeiter die Firma nach außen und nach innen schlecht machen, so ein Verhalten muss nicht sein!!!
Jeder Zeit und immer möglich
Einfach ein tolles Team
Wir sind alle gleich, egal ob jung oder alt
Man kann mit Fragen, Anregungen und Sorgen immer ankommen, eine Lösung wird wenn möglich immer gefunden, egal ob betrieblich oder privat!!!
Sauberkeit und Ordnung steht ganz oben!!!
Immer bestes informiert, es gibt immer Ansprechpersonen vor Ort, die einem zur Seite stehen
Deinen Leistungen entsprechend!
Hier gibt es keinerlei Unterschiede zwischen den Geschlechtern und den Nationalitäten
Offene Kommunikation, kurze Wege
Erhöhung der Urlaubstage
Hier wird sich stets bemüht, die Arbeitsprozesse auf Nachhaltigkeit zu prüfen und ggf. anzupassen. Es wird viel Wert auf den ökologischen Fußbabdruck gelegt.
Junges Führungsteam, nette Kollegen, freundlicher Umgang
Klare Zielvorgaben, regelmäßige Meetings, die zielführend sind
Offene Unternehmenskommunikation, klare Vorgaben und dennoch Handlungsspielraum für eigene Ideen
Da die Branche an sich schon sehr dynamisch ist, fallen täglich neue Aufgaben und Herausforderungen an. Eigeninitiative ist gewünscht und wird gefördert.
Insgesamt finde ich die Arbeit entspannt, der Umgang ist recht locker, zumindest solange man seine Arbeit richtig macht.
Bin schon mehrmals dagewesen und komme gerne wieder, wenn sich die Gelegenheit ergibt.
Wirklich schlecht finde ich nichts.
Aber es wäre schön, wenn man vielleicht einen Getränkeautomat zur Verfügung stellen könnte.
Bei der Einarbeitung erfährt man recht viel über verschiedene Arbeitsplätze. Ich habe den Eindruck, dass aber diese Infos für manche neuen Mitarbeiter etwas viel auf einmal sind. Wäre vielleicht besser die verschiedenen Bereiche nach und nach zu erklären und auch zu wiederholen.
Thema Packbild ist ein Dauerthema, vielleicht kann man hier öfter drauf eingehen.
Alles in allem gut.
Es ist ein super sauberer Arbeitsplatz, hätte ich für ein Lager nicht erwartet.
2- Schichtbetrieb.
Praktisch man muss sich nicht freinehmen, um Termine zu wahrzunehmen
Unpraktisch man muss mal früh aufstehen oder lange aufbleiben
Denke das ist schon auf recht hohem Niveau.
Top!
Sehr fair, macht man was nicht richtig oder weiß etwas nicht, dann wird man darauf hingewiesen und erhält in der Regel auch eine vernünftige Erklärung warum etwas so ist wie es ist.
Top! Sehr einfach, einzig anstrengendes ist es die 8 Stunden zu stehen bzw. zu gehen.
Ist in Ordnung, manchmal könnte man gewisse Informationen früher erhalten.
Für einen Ferienjob ok
Top!
Ich würde sagen, es sind gängige Lagerarbeiten, besonders scheint das Pick by Light zu sein. Das gibt es wohl nicht so oft. Ist jedenfalls sehr einfach zu bedienen.
Firma wächst vor und in Corona.
Ich finde, Firma hat gut reagiert mit Corona. Schichten wurden getrennt Früh und Spätschicht haben sich nicht mehr getroffen, es gibt verschiedene Eingänge, es gibt seitdem Desinfektionsmittel.
Leiharbeiter werden eingestellt und bekommen Chance. Ich bin sehr froh.
ich finde nichts schlecht. alles was nicht ok ist, frage ich meinen Teamleiter.
Würde gerne mehr über das neue Lager hören, was gebaut wird.
würde auch gerne neue Kollegen anlernen.
Man weiß, was zu tun ist, die Arbeit ist nicht schwer, man wird für das was man tut wert geschätzt. Hatte ich vorher selten.
Es gibt Schichtarbeit, man kann sich aber eigentlich immer frei nehmen, wenn man es braucht.
Es wird kein Unterschied gemacht, wo man herkommt oder was man gelernt hat. Wenn man gut arbeitet, darf man neue Dinge lernen und sich verbessern.
Habe keine Ausbildung, war Leiharbeiter und habe Vertrag bekommen. Lohn ist gut und wurde kürzlich erhöht, trotz Corona.
sehr gut.
Wenn ich etwas brauche, wird geholfen oder erklärt. Ist gut.
sehr sauberes Lager, warm im Winter, im Sommer etwas heiß, aber ok, sehr hell, es gibt Musik. Arbeit ist körperlich leicht und Arbeitsplätze praktisch gemacht, wenig bücken. alles was man braucht, ist da.
Offen und direkt.
Es wird Kleidung gestellt. Der Arbeitsplatz, Pausenraum und Toiletten sind sehr sauber. Es läuft immer Radio.
Hat man etwas zu besprechen, nehmen sich die Teamleiter inkl. dem Betriebsleiter Zeit auch wenn es hektisch ist.
zur aktuellen Zeit mit Corona bin ich einfach nur froh, dass wir genügend Arbeit haben. Zu mäkeln gibt es immer, jedoch ist die Gesamtsituation insgesamt gut.
Manchmal erfährt man Dinge auf den letzten Drücker, dass müsste doch früher gehen.
Es gibt ein 2Schichtsystem.
Man kann sich hierdurch seine Termine gut legen, muss nicht immer freinehmen.
Auch kurzfristiges früher gehen, später kommen oder freinehmen ist in der Regel unkompliziert.
es werden viele Leiharbeiter nach ein paar Monaten direkt eingestellt.
man kann einen Staplerschein machen oder Maschinenbediener werden. Ansonsten gibt es nur Schulungen von Teamleitern zum Packbild oder Kommissionieren.
Trotz Corona gab es eine Lohnanpassung.
Es gibt eher nette und hilfsbereite Kollegen als nicht so nette.
Insgesamt ist das Vorgesetzten Verhalten ok bis gut.
Macht man seine Arbeit, hat man seine Ruhe und alles läuft.
Durch die moderne Technik, ist alles auf Ergonomie ausgerichtet. Die Arbeit ist körperlich insgesamt eher leicht bis mittelschwer.
In Puncto Kommunitkation merkt man Unterschiede zwischen den unterschiedlichen Teamleitern. Alles in allem wird man über die wichtigsten Dinge informiert. Manchmal könnte etwas früher angesprochen oder ausgehangen werden, ist aber im Rahmen.
Es gibt ein hochmodernes Lager mit Automatisierung.
Man kann kommissionieren, mit Nachschub versorgen, Auffüllen, springen, im Versand arbeiten oder Stapler fahren. Mittlerweile gibt es auch einen Maschinenbediener für Opitzmaschinen.
Wenn man fragen oder Probleme hatte konnte man sehr gut mit dem Vorarbeiter reden, und wurde ziemlich zügig erledigt.
Das man extra die Arbeitszeit so verändert hat und eine Stunde mehr drauf, dass man keine Überstunden mehr machen muss. Trotz allem soll mann zusätzlich, samstags kommen und dies auch für 8 Stunden. Von Montag bis Freitag schon von 6 bis halb 4. Dies ist doppelte Ausbeutung.
Den Mitarbeitern ihr Wochenende lassen, man kann ja mal an weihnachten usw. paar stunden kommen aber dies sollte nicht selbstverständlich sein und regelmäßig. Viele fest Mitarbeiter von dieser Firma erzählten mir das sie sehr schlecht bezahlt werden und meistens noch ein minijob benötigen. Für diese Arbeitszeit sollte am Schluss auch genug Geld da sein.
Hochmotivierter Arbeitgeber bei dem sich jeder Mitarbeiter aktiv in die Unternehmensziele einbringen kann. Ständiger Austausch zwischen Mitarbeitern und Führungskräften. Ein Arbeitgeber bei dem täglicher Einsatzwille und Qualitätsbewusstsein mühelos zum Selbstverständnis werden.