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LVR
Bewertung

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Gesundheits- und Krankenpflegerin

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz, gute tarifliche Bezahlung, Möglichkeiten zur Weiterbildung. Ich bin sehr zufrieden mit meinem Arbeitgeber (und Kollegen und Vorgesetzten).

Verbesserungsvorschläge

Parkplatzsituation (vor allem wenn wir zum Spätdienst kommen). Immer mehr Parkplätze werden für bestimmte Berufsgruppen reserviert, die freien Plätze dadurch immer weniger. Nach dem Spätdienst um 21.30 Uhr im Dunkeln quer durch den großen Park zum Auto zu laufen, fühlt sich nicht so gut an.

Arbeitsatmosphäre

(kommt - wie bei jedem Arbeitgeber - auch auf das jeweilige Team/ die Station an)

Work-Life-Balance

(Ich arbeite in Teilzeit, dadurch gute Work-Life-Balance. Im Pflegebereich sind Gleitzeit oder Home-Office nicht möglich. ABER: wir haben die 5-Tage-Woche = keine "13 Dienste am Stück". Auf meiner jetzigen Station ermöglicht die Leitung Wünsche zu den Diensten (Tagdienste, viele/ keine Nächte), "jedes 2. Wochenende frei" klappt normalerweise auch.

Karriere/Weiterbildung

Viele Fortbildungsmöglichkeiten, hohe Qualität der Fortbildungen, Vorgesetzte ermuntern zu Fortbildungen und dazu, das dort gelernte auf der Station einzubringen und umzusetzen.

Kollegenzusammenhalt

(auf meiner aktuellen Station sehr gut: kollegial, kein "Gerede hinter dem Rücken", jeder "wird akzeptiert so wie er ist)

Vorgesetztenverhalten

Im allgemeinen fair; bei manchen Vorgesetzten sympathiegesteuert (wirkt nicht immer neutral)

Arbeitsbedingungen

Ausstattung gut. Arbeitsbedingungen in der Pflege sind so "wie sie halt sind" (Personalmangel. Zeitmangel durch immer mehr Aufgaben, Vorgaben, Nachweispflichten, Bürokratie. Sich veränderndes Patientenklientel)


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.