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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
war ne Erfahrung wert
Bewerber/inHat sich 2023 als Einkaufsleiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
-wenn man einen Bewerber nicht haben möchte, wäre eine Rückmeldung gut
Bewerbungsfragen
- Stärken ?
- Schwächen ?
- warum beworben ?
- warum wechseln ?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen