Ihr Unternehmen?

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M-C-G 
Automatenaufstellungs- 
und 
Vertriebs 
GmbH
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Zeigt einem was man nicht möchte

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat bis 2024 für dieses Unternehmen in Friedersdorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Sollten mehr auf die Mitarbeiter eingehen.

Arbeitsatmosphäre

Schwierig

Image

War mal besser

Work-Life-Balance

Schwierig

Karriere/Weiterbildung

Nur das nötigste

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich

Umgang mit älteren Kollegen

Auf das Alter wird wenig Rücksicht genommen

Vorgesetztenverhalten

Schwierig

Arbeitsbedingungen

Durchwachsen

Kommunikation

Nur das nötigste

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein

Interessante Aufgaben

Kaum Abwechslung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Bester Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Friedersdorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es in der Kommunikation und bei Entscheidungen kurze Wege gibt.
Das man sich immer weiterentwickeln kann.
Und alles auf Augenhöhe passiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann nichts schlechtes finden…

Verbesserungsvorschläge

Bleibt wie ihr seid, ich liebe meinen Job.

Arbeitsatmosphäre

Wie in einer kleinen Familie
Angenehmen Arbeits-Klima

Image

Wenn dies nicht passen würde, wären wir Mitarbeiter nicht schon so lange dabei!

Work-Life-Balance

Durch die tolle Kommunikation untereinander, kann man Urlaub und Freizeit super planen.

Karriere/Weiterbildung

Es finden regelmäßig Schulungen und Weiterbildungen statt.
Ein beruflicher Aufstieg durch Weiterbildungen wird immer gern gesehen und gefördert.

Gehalt/Benefits

Es wird immer pünktlich gezahlt.
Und wir können uns nicht beschweren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist Herzens Sache. Und wird ganz groß geschrieben

Kollegenzusammenhalt

Super Team
Einer für Alle und alle für einen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind alle so alt wie wir uns fühlen.
Es wird geholfen wo man kann.

Vorgesetztenverhalten

Da das Verhältnis immer auf Augenhöhe steht. Gibt es nur einen geringen Unterschied zu den Kollegen.
Alle Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Und stehen zu jederzeit mit am Start.
Es gibt für jedes Problem eine Lösung.
Freundlich, hilfsbereit einfach Toll.

Arbeitsbedingungen

Es wird zu jeder Zeit darauf geachtet, dass alles seinen Vorschriften entsprechend ist. Und meist noch darüber hinaus

Kommunikation

Immer auf Augenhöhe

Gleichberechtigung

Da alle gleichermaßen mit anpacken, wird niemand außen vor gelassen.

Interessante Aufgaben

Jeder kann sich mit seinen Ideen einbringen, und an der Umsetzung teilhaben.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird M-C-G Automatenaufstellungs- und Vertriebs durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden M-C-G Automatenaufstellungs- und Vertriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich M-C-G Automatenaufstellungs- und Vertriebs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.