Vergeudetes Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeiter sollten weniger als Zahlen angesehen werden. Mehr Offenheit bezüglich Gehalt und Sozialleistung
Work-Life-Balance
Kurzfristige Änderungen der Schichtpläne, regelmäßige Nachfrage auf Mehrarbeit
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist auf jeden Fall vorhanden, manche sind allerdings „gleicher“ als andere.
Arbeitsbedingungen
Abteilungsabhängig
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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