MABRI.VISION

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Ehrgeiz der Firma, die Möglichkeit sehr sehr viel zu lernen und die gute Teamatmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann mich nicht beschweren. Bin sehr glücklich.

Arbeitsatmosphäre

Kritik wird konstruktiv gebracht und mit Lob für Einsatz und Leistung nicht gespart.

Image

Das Oberthema ist spannend, das Team jung und dynamisch und die Auftragslage gut. Dieses Bewusstsein findet sich in jeder Ecke.

Work-Life-Balance

Es ist ein aufstrebendes Unternehmen, indem es immer viel zu tun gibt. Seine Work-Life-Balance muss man hier selber organisieren und durchsetzen. Überstunden sind gerne gesehen, es wird allerdings respektiert wenn jemand sagt: "Feierabend! "

Karriere/Weiterbildung

Das Fördern von Workshops wäre natürlich klasse. Ich kann allerdings verstehen, dass eine kleinere Firma auf die Kosten achten muss.

Update: Mittlerweile haben sich in der Hinsicht deutlich bessere Strukturen entwickelt. Die Möglichkeiten für Karriere und Bildung erweitern sich mit wachsender Firma.

Gehalt/Benefits

Die beste Bezahlung bekommt man natürlich in großen Firmen, allerdings ist das Gehalt hier für so eine kleine Firma wirklich gut. Hinzu kommt, dass das Gehalt zuverlässig immer zum selben Zeitpunkt ankommt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es entsteht schon viel Plastik, was aber in der Natur der Arbeit liegt. Schwierig dort Nachhaltigkeit zu integrieren. Vielleicht findet sich ja ein Platz für einen auf Nachhaltigkeit spezialisierten Mitarbeiter, wenn die Firma eine gewisse Größe erreicht. Dieser könnte da vermutlich optimierungsmöglichkeiten finden.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird geschätzt, genauso wie jugendlicher Elan.

Vorgesetztenverhalten

Bisher waren meine Vorgesetzten freundlich, hilfsbereit und haben auch selber mit angepackt.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten haben sich trotz des erst vor kurzem stattgefundenem Umzugs bereits zu gut ausgestatteten Büros, Laboren und Werkhallen entwickelt. Man kann ohne große Umstände mit dem Arbeiten anfangen.

Kommunikation

Wöchentliche Meetings und eine gute Einführung in neue Projekte.

Gleichberechtigung

Meinem Empfinden nach werden bei MaBri die Mitarbeiter nach ihren Fähigkeiten bewertet, nicht nach Gruppenzugehörigkeiten.

Interessante Aufgaben

Ein zweischneidiges Schwert. Kein Projekt ist je "standard" sondern recht komplex und die dahinter liegenden Technologien und Anforderungen lassen einen gerade als Anfänger schonmal ordentlich schwitzen. Gleichzeitig habe ich in sehr kurzer Zeit viele nützliche Fähigkeiten erlernt, was mir in meinem weiteren Berufsleben von großem Vorteil sein wird.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es sehr leicht mit dem Fahrrad und Öfis zu erreichen ist und ich so auf ein eigenes Auto verzichten kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nichts ;)

Verbesserungsvorschläge

Wir brauchen dringend noch ein weiteres Firmenauto.

Arbeitsatmosphäre

Einfach klasse. Es wird regelmäßig der Grill angeworfen oder einfach mal ein Feierabend Bier zusammen getrunken. In Coronazeiten gab es Coronakonforme Firmenevents auf "Gathertown" und "Gartic Phone" was einfach mega witzig war. Es wird gemeinsam zu Mittag gegessen.
Bei Projekten ist jeder für jeden da. Wenn man Hilfe braucht, findet sich immer jemand.

Work-Life-Balance

Ist halt Projektgeschäft. Wer geregelte Arbeitszeiten sucht, muss beim Amt arbeiten. Generell kann man aber schon sagen, dass man hier bei MABRI sehr viel wert darauf legt, dass alle sich wohl fühlen und keiner durch seine Arbeit völlig überfordert ist. Zeiten in denen die Ärmel hoch gekrempelt werden müssen wechseln sich regelmäßig mit Zeiten wo die Füße auf dem Tisch liegen oder man früher nach Hause geht ab.

Karriere/Weiterbildung

Wer Ambitionen hat ist hier herzlich willkommen und wird auch im Rahmen der Möglichkeiten ge- und befördert. Durch die flachen Herachien ist halt auch die Karriereleiter hier eher ein Elefantenfuss.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Die werden deutlich seltener mit der Nerf-Gun abgeschossen. :D

Vorgesetztenverhalten

Durch die direkte Kommunikation und kurzen Dienstwege weiß man eigentlich immer was bei MABRI gerade so ab geht. Sowohl Geschäftsführung wie auch Teamleiter sind immer respektvoll, entgegenkommend und versuchen wo geht die Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse mit einzubinden.

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattete und helle Räumlichkeiten. Vernünftiges Equipment sowohl im Labor als auch am Schreibtisch.

Kommunikation

Manchmal etwas Chaotisch und unübersichtlich, aber immer im stetigen Optimierungsprozess. Wöchentliche, teilweise auch tägliche Meetings zum Austausch und Planung der aktuellen Projekte. Aber immer kurz und effizient.

Gehalt/Benefits

Kleine Firma kleines Geld. Wer Cash machen will muss zu Siemens oder Bosch gehen. Aber das gilt eigentlich für alle Unternehmen dieser Größe.

Gleichberechtigung

Hautfarbe, Relegion, Nationalität oder Geschlecht spielen bei MABRI keine Rolle. Hier zählt nur Gute Leistung und gute sozial Skills.

Interessante Aufgaben

Industrielle Bildverarbeitung ist einfach geil. Einer der interessantesten und vielfältigsten Bereiche der Automatisieurngsbranche. Und mit Sicherheit auch einer der zukunftsweisenden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team. Alle Kollegen sind füreinander da, was zu privaten Kontakten führt. Und darauf legt die Geschäftsführung Wert.

Verbesserungsvorschläge

Man könnte den Mitarbeitern Möglichkeiten zu Fortbildungen z.B mit häufig genutzter Software anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Gutes Team, funktionierende Zusammenarbeit.

Work-Life-Balance

Auch während Corona-lockdown
wird von Firmenseite recht viel unternommen, um Mitarbeitern ein "zu Hause" Gefühl zu geben.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten sich selbst neues beizubringen.

Gehalt/Benefits

Es wird mehr in neue Mitarbeiter inverstiert, als in z.B. Weiterbildungen für vorhandenes Personal.
Da könnte man den Fokus ein bisschen verschieben.
Die Bezahlung ist OK, man kann irgendwo mehr verdienen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeiten selbst mit.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeit verteilt sich häufig ungleichmäßig, sodass man ab und an weniger zu tun hat, in anderen Wochen aber zu viel für die Arbeitszeit.
Die Arbeitgeber gehen aber gerne auf wünsche oder Kritik ein, um jede Art Arbeit angenehm zu gestalten.

Kommunikation

Durch schnelles Wachstum der Firma gibts es noch etwas Potential, das besser ausgeschöpft werden sollte

Interessante Aufgaben

Anfangs mehr, mitlerweile wiederholt sich viel.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Lockere Atmosphäre
- Herstellung von Produkten, auf die man stolz sein kann
- Eigene Ideen einzubringen ist erwünscht
- Fordernde und vielfältige Aufgaben

Work-Life-Balance

Man muss als arbeitswütiger Mensch etwas darauf achten, sein Privatleben nicht zu kurz kommen zu lassen, wobei flexible Arbeitszeiten und rücksichtsvolle Vorgesetzte eine gute Balance ermöglichen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten nehmen ernsthaft Rücksicht auf die Mitarbeiter und sorgen sich um deren Wohlergehen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt und die Atmosphäre ist einfach klasse. Aber ich denke hier würde ich mich nur wiederholen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Die positive Energie und den Schwung aus den Start-Up-Jahren nicht verlieren! Das ist im Alltag hart, aber ich denke es trägt zu einem großen Teil zum Erfolg des Unternehmens bei.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme, lockere Atmosphäre, auch wenn der Druck aufgrund dringender Projekte steigt

Image

Relativ sinnfreier Punkt. Dafür ist das Unternehmen, denke ich, noch zu jung.

Work-Life-Balance

Es ist ein junges Unternehmen und zur Crunchtime kann es mit dem Feierabend auch mal später werden.

Karriere/Weiterbildung

Man muss schon selbst aktiv werden, aber dann wird man auch unterstützt.

Gehalt/Benefits

Immer pünktliches Gehalt, aber mehr darf ich wohl immer sein :D

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird hier und da versucht Müll zu reduzieren, aber da ist noch Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Aufgrund fehlender Erfahrungen lasse ich diesen Punkt frei.

Vorgesetztenverhalten

Klasse Chefs, die auch auf Bedürfnisse der einzelnen Angestellten eingehen.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung und Räumlichkeiten sind super und wenn man mal was braucht, wird dies in kürzester Zeit und unkompliziert angeschafft.

Kommunikation

Andere schnell wachsende Unternehmen haben hier meiner Erfahrung nach mehr Probleme, jedoch können wir da auch noch was verbessern.

Gleichberechtigung

Das Unternehmen ist zwar in einer sehr "männerlastigen" Branche tätig, aber bei Einstellungen und Aufgabenverteilungen ist es egal welche Hautfarbe, Herkunft oder Geschlecht jemand hat, das einzige was zählt sind die Fähigkeiten.

Interessante Aufgaben

Kleine Firma = Vielfältige Aufgabenbereiche. Hier ist keiner nur für eine Sache da, es gibt ständig neues zu lernen.