Ihr Unternehmen?

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Mafu 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Durchwachsen

3,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Mafu GmbH in Rosenfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliches und angemessenes Gehalt. Prämie ist leider gering. Viele Feierlichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Muss man Standortabhängig bewerten.

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte besser schulen im Umgang mit Kunden und Angestellte. Die Auswahl der Vorgesetzten besser bewerten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chiara BelzRecruiting / Personalmanagement

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit für die Bewertung genommen haben.

Wir nehmen Ihre Kritikpunkte sehr ernst. Daher bedauern wir, dass Sie mit einem Teil unserer Führungskräfte nicht zufrieden sind.
Die Ausbildung und Weiterentwicklung unserer Führungskräfte sind in unserer Organisation sehr wichtig, weshalb diese regelmäßig gecoacht werden.
Gegenseitige Wertschätzung bildet das Fundament einer erfolgreichen Zusammenarbeit. Aus diesem Grund ist „Wertschätzung“ sowohl in unserer Unternehmensstrategie als auch bei unseren Führungskräften fest verankert.

Ihr Anliegen ist uns wichtig. Wir würden uns freuen, wenn Sie den persönlichen Austausch mit uns suchen und wir gemeinsam die Punkte erörtern können, um entsprechend darauf einzugehen.
Sie können sich gerne direkt bei mir melden.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.