Bewertung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Transparenz und Offenheit sowie die teilweise ausgeprägte Kommunikation über andere. Nach außen wirkt vieles sehr positiv, während die tatsächliche Arbeitsatmosphäre teilweise deutlich anders wahrgenommen wird.
Verbesserungsvorschläge
Eine transparente und klare Kommunikation von Beginn an, insbesondere bei zukünftigen Möglichkeiten und Perspektiven, wäre wünschenswert, damit Erwartungen realistisch bleiben. Zudem könnten zusätzliche Benefits und Vergünstigungen für Azubis das Angebot ergänzen.
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind grundsätzlich gut, setzen sich meiner Erfahrung nach jedoch eher wenig für die Azubis ein.
Spaßfaktor
Der Spaßfaktor eher gering – man kommt zur Arbeit, erledigt seine Aufgaben und geht wieder nach Hause.
Aufgaben/Tätigkeiten
Je nach Abteilung waren die Aufgaben und Tätigkeiten unterschiedlich. In den meisten Abteilungen waren sie abwechslungsreich und gut gestaltet, allerdings übernimmt man auch viele Aufgaben, die nicht unbedingt ausbildungsrelevant sind.
Respekt
Im direkten Umgang wird man i.d.r. höflich und respektvoll behandelt. Bei Unstimmigkeiten würde ich mir jedoch teilweise eine offenere und direktere Kommunikation wünschen, anstatt diese im Nachhinein untereinander zu besprechen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wirkt teilweise angespannt, da es untereinander immer wieder persönliche Spannungen und wenig gegenseitiges Verständnis gibt. Zudem wird aus meiner Wahrnehmung heraus recht viel über andere gesprochen, was die Atmosphäre zusätzlich beeinflusst.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung fällt im Vergleich zu anderen Unternehmen für die gleiche Ausbildung eher niedrig aus. Hier besteht meiner Meinung nach noch Verbesserungspotenzial.
Arbeitszeiten
Es gibt zwar Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten, allerdings gilt eine 40-Stunden-Woche, wodurch die Arbeitszeit insgesamt eher hoch ausfällt.