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MAGISA 
Wundmanagement 
GmbH
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Toller Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Administration / Verwaltung in Fürstenwalde/Spree gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Per Du, Zusammenhalt unter Kollegen, gegenseitige Unterstützung und Anerkennungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Mehr lohn wäre sicherlich kein schlechtes Zeichen für die Arbeit die dort geleistet werden darf. Aber alles in allem einfach ein tolle Arbeitgeber


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Tolles Arbeitsklima - für mich nach fast 6 Monaten wie eine Familie

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Fürstenwalde/Spree gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima - das tolle Miteinander
Die Anpassungen (auch wenn nur in kleinen Schritten des Lohnes) man fragt nicht nach einer Gehaltserhöhung man erhält sie als Grundvoraussetzung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde nichts schlecht - das Gehalt stimmt nur leider noch nicht zum Anfang aber ich arbeite mich hin.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

Harmonie pur

Work-Life-Balance

40 Stunden bleiben 40 Stunden daher ist es mehr Work als Balance

Kollegenzusammenhalt

Einfach top jeder steht für jeden ein

Umgang mit älteren Kollegen

Liebe für jeden ob jung oder alt

Vorgesetztenverhalten

Alle sind wir per Du - lachen viel mit den vorgesetzten haben Spaß und man kann sich ihnen anvertrauen

Arbeitsbedingungen

Top kann man nicht meckern

Kommunikation

An sich gut - Fehler werden angesprochen / besprochen.

Gleichberechtigung

Jeder hat dort einen Platz ohne sich jemanden unterzuordnen

Interessante Aufgaben

Buchhaltung sowieso für mich ein absoluter Traumjob der viel Vielfalt bringt aber die anderen Abteilungen ermöglichen es mir noch mehr abwechslung in meinem Job


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Arbeitgeber auf Augenhöhe

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fürstenwalde/Spree gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird MAGISA Wundmanagement durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden MAGISA Wundmanagement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich MAGISA Wundmanagement als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.