MAGNA 

sweets 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respektvoller Umgang, interessante und leckere Produkte, Schöner Arbeitsplatz, nette Kollegen und eine spanende Branche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ernst einmal nichts

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Ein schönes Miteinander und enger Austausch mit den Kollegen

Image

In der Branche bei Kunden sehr beliebt.

Work-Life-Balance

Kommt auf die Saison darauf an. Aber Arbeit uns nun einmal Arbeit und somit verdient man seinen Lebensunterhalt.

Karriere/Weiterbildung

Dafür bin ich noch zu neu um das zu bewerten, aber es wird die Option geboten sich weiterzubilden.

Vorgesetztenverhalten

Die Tür ist immer offen und man wird mit seinen Anregungen ernst genommen. Sehr Respektvoller Umgangston

Arbeitsbedingungen

Schöner und morderner Arbeitsplatz

Kommunikation

Es wird viel Miteinander gesprochen und versucht zu verbessern

Gleichberechtigung

Inklusion wird im kompletten Unternehmen sehr groß geschrieben

Interessante Aufgaben

Ich liebe Süßigkeiten :-)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Obstkorb

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele Punkte. Der Großteil Punkt sind die kontrollsüchtigen Chefs und das von oben herab gerede.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr ungesunde Atmosphäre, fast jeder ist unzufrieden und fühlt sich überwacht. Schlauchförmiges Großraumbüro welches keine Minute Ruhe zulässt.

Image

Bröckelt. Von vielen Kunden hört man die Unzufriedenheit da EXTREM viele gekündigt haben aufgrund der Chefs.

Work-Life-Balance

Aufgrund von Gleitzeit gut. Zur Weihnachtszeit nicht gegeben. Tage mit 10-12 Stunden sind normal und werden gewünscht.

Karriere/Weiterbildung

Nicht geben. Man würde in dem Beruf bleiben bis zur Rente.

Gehalt/Benefits

Niedrig ist noch untertrieben. Wenn du nicht mit Kündigungen drohst ist eine Gehaltserhöhung nicht drin, die Einstiegsgehälter sind ein Witz.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr viel Papierdrucke, kaum digitale Arbeit möglich

Kollegenzusammenhalt

1/2 Kollegen halten zusammen, der Rest schießt gegeneinander sobald jemand den Raum verlässt.

Umgang mit älteren Kollegen

Nachdem diese bis zur Rente in Watte gepackt werden gut. Dies gilt aber nur für die langjährigen Mitarbeiter denn diese dürfen sich alles erlauben wobei wir ein ernstes Gespräch bekommen würden.

Vorgesetztenverhalten

Von oben herab. Man fühlt sich sehr wie die „Unterschicht“

Arbeitsbedingungen

Hochfahrendere Schreibtisch, Küche und Balkon dies sind leider die einzigen guten Punkte

Kommunikation

Jeden Tag werden andere Aussagen in den Raum geworfen. Große Unklarheit wie nun agiert werden darf/soll.

Gleichberechtigung

Die älteren Mitarbeiter und die Lieblinge vom Chef werden deutlich besser behandelt als die „normalen“ Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag oft andere Aufgaben da Kunden andere Ware bestellen. Wird nach kurzer Zeit trotzdem leider etwas eintönig.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Bei den 'arbeitenden' Kollegen bis auf 2/3 Ausnahmen

Image

Große Lücken

Work-Life-Balance

Ist dort ein Fremdwort

Karriere/Weiterbildung

Weit davon entfernt

Gehalt/Benefits

Läßt zu wünschen übrig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weis scheinbar niemand wie das gehen soll

Umgang mit älteren Kollegen

Geht gerade so

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzliches Umdenken nötig

Arbeitsbedingungen

Zum veraltete Maschinen mit schlechter Wartung - größtenteils flickwerk

Kommunikation

Verbesserungsbedürftig

Gleichberechtigung

Nicht so rosig

Interessante Aufgaben

Leider nein

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

90 % der Kollegen verstehen sich ganz gut

Image

Zur Zeit weniger positive Gespräche

Karriere/Weiterbildung

Null Karriere - null Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das einzig positive : Gehalt ist pünktlich auf dem Konto
über Lohnerhöhung redet man lieber nicht

Vorgesetztenverhalten

Läßt zu wünschen übrig

Arbeitsbedingungen

Alte Maschinen, die nach Ausfall immer nur notdürftig geflickt werden
anstatt eines anständigen werkskundendienst

Kommunikation

Läßt zu wünschen übrig