Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Magnetic die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Direkt und kurz. Entscheidungen werden i.d.r. schnell getroffen, ohne lange Abstimmungswege.
Einer hilft dem anderen, ob jung oder alt, alle ziehen an einem Strang. Das ist echte Teamarbeit.
Normale 40-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit. Kein Homeoffice, aber faire Zeiteinteilung und Rücksicht auf private Belange und immer mit Absprachen der netten Kollegen :)
Sehr abwechslungsreich! Man kann eigene Ideen einbringen und bekommt schnell Verantwortung.
Sehr angenehm! Positiver Teamgeist, Humor im Alltag und ein echter Zusammenhalt, man arbeitet gerne zusammen.