Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MAGROUND die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Schnell sein oder Mitarbeiter unangemessen kritisieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Recht modern, es werden viele Webtools genutzt um in ständigem Kontakt intern und mit den ausländischen Büros zu sein. Lange Meetings oder Telkos sind die Ausnahme. Ergebnisse und Projekte könnten intensiver im Team kommuniziert werden.
Kleines Team mit dafür vielen Verantwortungsbereichen. Sehr fairer und respektvoller Umgang unter allen Mitarbeitern, Kunden und Partnern.
Wochenende frei, Urlaub sehr frei verfügbar, geregelte Arbeitszeiten
Fairer Umgang, Entscheidungen werden häufig im Team beschlossen, andere Meinungen werden respektiert.
International aufgestelltes Business, mit sehr vielen Entwicklungs-Mölglichkeiten gerade im Vertrieb.
Lockerer Umgang, konzentrierte Arbeitsatmosphäre. Tolles Büro, tolle Ausstattung. Viel Freiheit bei der Umsetzung von Projekten.