3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man freien Tag braucht für private Gründe bekommt man nicht. Dann sind Chef und die junge Chefin auf 360 Grad.
Versucht man an der zeile nach unten zu verrutschen, das Angestellter weniger Lohn bekommt.
Auf der Baustelle ist ein Vorgestzter zu laut,zu arrogant, ohne Fachkenntnis von Material Bearbeitung und Montagen. Anderen sind zwar ok.
Auf neusten Stand zu bringen nur vergeblich oder gar nicht.
Lohnt sich nicht. Ist ganze Woche auf Montage. Termin druck. Nie zu Hause für wennig Geld.
Keine Aufstiegschancen. Vielleicht Chance auf Dach zu klettern um Dachfenster und Solaranlage zu reinigen.
Leider Nichts.
Da reicht der Platz nicht aus.........
Arroganten und Uneinsichtigen sowie Unbelehrbaren Arbeitgebern lohnt es sich nicht Verbesserung oder Veränderungsvorschläge zu unterbreiten.
Diese werden teilweise als persönliche Beleidung aufgefasst.
Es wird sich Lieber auf seinen Lorbeeren ausgeruht anstatt sich weiterzuentwickeln !
Extrem Unprofessionelle Geschäftsführung .
Sehr schlechter Ruf . Wird einfach Ignoriert .
Es besteht die Gefahr zur Persönlichkeitsstörung nicht zur Persönlichkeitsentwicklung !
Kollegenzusammenhalt gut bis auf einige wenige wo Hinterlistig , Scheinheilig , Falsch sind.
Unfähige und Arrogante Vorgesetzte . Ohne jegliche Soziale und Emotionale Kompetenz !
Heizung wird heruntergedreht . Licht wird ausgeschaltet ohne zu hinterfragen ob dies teilweise benötigt wird usw.......
Ein guter Arbeitgeber zeichnet sich durch eine offene und transparente Kommunikation aus. Mitarbeiter sollten jederzeit die Möglichkeit haben, Fragen zu stellen und Feedback zu geben. Auch Informationen über Entscheidungen, die das Unternehmen betreffen, sollten offen kommuniziert werden. Ist hier Leider nicht der Fall !
Kommt darauf an in welcher Abteilung man arbeitet.
Das Betriebsklima ist geprägt von Unsicherheit und Angst vor den regelmäßigen "Ausbrüchen" der Geschäftsleiterin
Sehr Schlecht . Große Fluktuation.
Ein narzisstischer Mensch mit starken komplexen.
Katastrophale Führungskraft ohne jegliche Kompetenz.
Lügen und Intrigen