Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Main-Netz Media die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Mitarbeiter loben oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man arbeitet zwar 40h/Woche, allerdings ist Homeoffice & Gleitzeit möglich. Viel Verständnis für die Mitarbeiter, sollte einmal z.B. ein kurzfristiger Arzttermin dazwischen kommen. Bzgl. Urlaub spricht man sich im Team ab - hier gab es noch nie Probleme.
Alle halten zusammen, keiner wird benachteiligt. Junges Team. Es gibt regelmäßige Team-Events, wie z.B. eine Grillfeier.
Sehr wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, man kann über alles sprechen. Hier sollen sich andere Führungskräfte aus dem Medienhaus wirklich ein Beispiel nehmen. Nur die Erreichbarkeit ist manchmal etwas schwierig.
Es gibt regelmäßige Meetings in größeren & kleineren Runden, in denen alle Mitarbeiter über ihre aktuellen Themen informieren. Die Kommunikation könnte trotzdem besser sein, einige Kollegen behalten ihr "Hoheitswissen" manchmal bewusst für sich.
Abwechslungsreiche Aufgaben, es gibt immer Raum für neue Ideen und Ansätze. Man hat das Gefühl, wirklich etwas bewegen zu können.
Es herrscht eine sehr lockere und familiäre Arbeitsatmosphäre.