1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Leider enttäuschend.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre habe ich als sehr belastend empfunden. Insbesondere im Umgang mit der vorgesetzten Person herrschte häufig Unsicherheit, da deren Stimmung für Mitarbeitende schwer einzuschätzen war. Dadurch entstand teilweise eine Hemmschwelle, Fragen zu stellen oder das Gespräch zu suchen. Dies wirkte sich aus meiner Sicht deutlich auf die allgemeine Stimmung im Büro aus und führte zu einer angespannten Arbeitsatmosphäre.
Work-Life-Balance
Eine ausgewogene Work-Life-Balance war aus meiner Sicht kaum gegeben. Teilweise wurden Arbeitstage von bis zu 12+ Stunden erwartet oder faktisch notwendig, gleichzeitig kam es auch am Wochenende zu unerwünschten Kontaktaufnahmen durch Vorgesetzte. Überstunden konnten nicht verlässlich abgebaut werden und bei den Arbeitszeiten bestand nur wenig Flexibilität, da feste Anwesenheitszeiten eingefordert wurden. Auch bei dringenden Arztterminen zeigte sich die zuvor kommunizierte Flexibilität in der Praxis teilweise nicht, sodass insgesamt eine hohe Belastung und wenig Raum für Erholung entstand.
Karriere/Weiterbildung
Leider kaum Zeit in den 1:1 über Weiterbildungen oder Karriere. Arbeitsbelastung war zu hoch.
Kollegenzusammenhalt
Wunderbares Team, großer Zusammenhalt und Unterstützung untereinander. Es konnten offen über alle Belastungen gesprochen werden.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war aus meiner Sicht eines der größten Probleme im Unternehmen. Wiederholt angesprochene Belastungen und gewünschte Krisengespräche wurden teilweise relativiert, verschoben oder nicht ernsthaft aufgegriffen. Auch bei längeren krankheitsbedingten Ausfällen entstand der Eindruck, dass die Situation der betroffenen Mitarbeitenden nicht ausreichend respektiert wurde und trotz Erkrankung weiterhin Kontakt und Übergaben erwartet wurden. Besonders problematisch empfand ich zudem, dass über Mitarbeitende abwertend gesprochen wurde und selbst starke gesundheitliche Belastungsreaktionen teilweise als normaler Bestandteil des Arbeitslebens dargestellt wurden.
Arbeitsbedingungen
Kein Homeoffice Equipment trotz hybriden Arbeitsvertrag.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Teams funktionierte aus meiner Sicht im Homeoffice teilweise sogar besser, da dort ungestörte Gespräche untereinander und mit Kunden möglich waren. Im Büro war die Kommunikation dagegen häufig durch die angespannte Atmosphäre erschwert, insbesondere gegenüber der vorgesetzten Person bestand teilweise eine deutliche Hemmschwelle, Themen offen anzusprechen. Gespräche, die aus meiner Sicht in regulären Mitarbeitergesprächen während der Arbeitszeit hätten stattfinden sollen, wurden teilweise in informelle Situationen nach Feierabend verlagert. Es wurden Mitarbeiter privat am Wochenende und während Krankheit kontaktiert. Auch bei Teamevents entstand mitunter der Eindruck, länger bleiben und Alkohol trinken zu sollen, obwohl dafür weder Interesse noch Energie vorhanden war.
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliches Gehalt, keine Zulage zu Gym Membership. Kaffee und Obst.
Interessante Aufgaben
Typischer Agenturenalltag, vermehrte Nutzung von AI.
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