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MAPAL 
Dr. 
Kress 
SE 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Aalen und weitere

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Arbeitgeber bewerten

Bin froh das ich den Absprung geschafft habe.

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Mapal in Aalen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich gehen durfte und es immer etwas zum lachen gab.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mapal sollte sich wieder auf das wesentliche konzentrieren. WAS wurde denn besser in den letzten Jahren ?

Verbesserungsvorschläge

Hallenleiter abschaffen. Kosten nur Geld und gehen allen auf die Nerven. Ich wurde nur von meinem Meister verabschiedet. Ohne die Meister würde viel zusammenbrechen.

Arbeitsatmosphäre

War mal gut. Heute ist arbeiten nach Zahlen angesagt, den eigenen Kopf benötigt man nicht mehr. Es hat nur ein Kopf recht.

Image

Selber schuld.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider sehr traurig.

Vorgesetztenverhalten

Meister drei Sterne, Hallenleiter nur einen.

Kommunikation

Belanglose Daten werden kommuniziert, Qualitätszahlen, Ausbringung und der soo wichtige Rückstand. Die Wahrheit wird nicht kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

MAPAL Dr. Kress SE & Co. KG - HR-Team

Vielen Dank für Ihre ehrliche Rückmeldung.

Wir bedauern, dass Sie mit verschiedenen Aspekten während Ihrer Zeit bei MAPAL unzufrieden waren, insbesondere mit der Kommunikation und dem Vorgesetztenverhalten. Ihre Kritik bezüglich der internen Kommunikation und der Fokussierung auf reine Zahlen nehmen wir ernst. Transparente und offene Kommunikation stellen einen wichtigen Baustein unserer Arbeitskultur dar, weshalb unter anderem durch Videobotschaften unseres Eigentümers über den aktuellen Stand der Transformation bei MAPAL berichtet wird.

Wir schätzen auch Ihre konstruktiven Verbesserungsvorschläge und Ihre Wertschätzung für die Teamleiter in der Produktion, welche offensichtlich eine wichtige Rolle in Ihrem Arbeitsalltag gespielt haben.

Gerne würden wir Ihre konstruktiven Hinweise aufnehmen. Lassen Sie uns dazu gerne persönlich im Gespräch bleiben. Hierfür stehen wir gerne zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team der HR Business Partner

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.