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Marcrist 
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Vertriebsgesellschaft 
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Unternehmenskultur

Waldshut-Tiengen

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Marcrist Diamantwerkzeuge Vertriebsgesellschaft die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Marcrist Diamantwerkzeuge Vertriebsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Marcrist Diamantwerkzeuge Vertriebsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Mögliche Geschäftschancen verpassen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Auf jegliche Kritik verzichten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht vorhanden.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Null. Absolut Null.

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zu schnelle Wechsel, schwer zu beurteilen.

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie dem auch sei...

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

eigentlich nicht vorhanden, mit Vorsicht zu genießen.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Bis Anfang 2023 gut, ab da haben über 15 Mitarbeiter gekündigt oder wurden entlassen. In der Werkstatt das komplette Team, im Inndendienst ist von 7 Mitarbeitern noch eine Person da, diese arbeitet aber nicht am Firmensitz. Von den Aussendienstlern sind von 9 schon 5 weg. Die Buchhaltung ist komplett weg.

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