Unternehmen zum Mitwachsen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit für jeden Mitarbeiter, ein wachsendes Unternehmen mitzugestalten, in dem Maße in dem der eigene Erfahrungsschatz dies zulässt; die vielfältigen Aufgaben; die persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten; das konsequente Leben der Ansätze, die wir auch beim Kunden implementieren (fähigkeitenbasierte Unternehmenssteuerung, agiles Mindset, konsequente Delegation von Verantwortung); Möglichkeit für Sabbaticals
Arbeitsatmosphäre
Hohe Dynamik und Eigeninitiative, viel Interaktion und Austausch bei gleichzeitig hoher Ziel- und Ergebnisorientierung.
Kommunikation
Verpflichtende Regelmeetings werden kombiniert mit offenen Formaten, Collaboration-Plattformen und Infoboards. Es wird gerade viel getan, um die Strukturen den Bedarfen der wachsenden Organisation anzupassen.
Kollegenzusammenhalt
Bereitschaft zur gegenseitigen Unterstützung ist immer spürbar; das Team zieht an einem Strang.
Work-Life-Balance
marenas ist und bleibt eine Beratung, d.h. die Tage sind auch mal länger, es kommt zu Reisetätigkeit und der Arbeitsalltag ist stark projektgetrieben. Angebote wie Sabbatical, Home Office und flexiblen Arbeitszeiten bieten jedoch Hebel, um den Einklang von Privatem und Arbeit zu ermöglichen bzw. diese gut zu kombinieren.
Interessante Aufgaben
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben beim Kunden und intern.
Gleichberechtigung
Ich habe nie einen Unterschied festgestellt in der Art und Weise wie ich im Vergleich zu anderen Mitarbeitern behandelt wurde bzw. was für Chancen und Möglichkeiten man mir gegeben hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung regionaler und internationaler Hilfsprojekte und -initiativen mit Geld und Zeit, bspw. geben Mitarbeiter Nachhilfe