22 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wenn du das System verstanden hast, sind deine Tage gezählt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Arnstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnfortzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konfliktmanagement
Gesetzestreue
Verbesserungsvorschläge
den alten Staub ablegen,
mal nach rechts und links schauen,
realistische Selbstwahrnehmung,
Karriere/Weiterbildung
Pflichtveranstaltung, kaum individuelle Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Vorgabe gibt die AVR,
Individualverträge halten Marktvergleich eher nicht Stand
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geld ist das Kriterium
Kollegenzusammenhalt
Haifischbecken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befristete Teilzeitverträge - keine Chance, sich zu etablieren - nur wenn man mehrere Stellen gleichzeitig besetzt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Überstunden von Teilzeitarbeitnehmern abverlangt, die diese niemals abbummeln können. Teilzeitkräfte übernehmen Vertretungen für Positionen, für die sie nicht kompetent ausgebildet sind. Alteingesessene Vollzeitkräfte ruhen sich auf ihrer Stelle aus, haben teilweise nichts zu tun und befristete Teilzeitkräfte machen die Arbeit von 5 Stellen und dürfen gehen, wenn ihre Zeit um ist. TRAURIG, aber wahr.
Verbesserungsvorschläge
Vergeben Sie faire Arbeitsverträge, lassen Sie sich auf Kompromisse mit den AN ein.
Image
Man tut alles dafür, um in der weiten Welt gut dazustehen.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, "haben wir schon immer so gemacht" und "ich musste auch diese und jene Position vertreten". Vorgesetzte/r hat keinen Bezug zu den Arbeitsaufgaben und setzt sich nicht für sein Team ein. Macht, was die "Regierung" vorschreibt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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christlich soziale Leitbild wird von der Führung mit Füßen getreten, teilweise Methoden wie in einer Diktatur
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die komplette Führung in allen Bereichen austauschen und junge, zeitgemäße Menschen auf diese Posten setzen, die die christlichen Werte auch leben und Mitarbeiter entsprechend behandeln und für ein gutes Arbeitsklima sorgen.
Arbeitsatmosphäre
kein Lob, null Fairness und Vertrauen, erst recht nicht von Vorgesetzten
Image
früher war das Image gut, inzwischen reden die meisten Mitarbeiter nur noch schlecht über den AG - zu Recht
Work-Life-Balance
allgemein gute Work-Life-Balance, allerdings werden Urlaube erst 2-3 Wochen bevor der Urlaub angetreten werden soll genehmigt, frühzeitige Urlaubsbuchung daher absolut unmöglich, somit muss der Urlaub meist zu Hause verbracht werden, da es Last-Minute keine Plätze mehr gibt für Familien
Karriere/Weiterbildung
keine Aufstiegschancen, keine Weiterbildung höchstens Pflichtweiterbildungen und selbst für diese müssen die Fahrkosten selbst getragen werden
Gehalt/Benefits
Gehalt ist nach Einstufung gemäß AVR
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialbewusstsein = null, wie aus dem vorigen Jahrhundert Papierberge über Papierberge
Kollegenzusammenhalt
bei einigen ja, bei anderen schwärzen sich die Kollegen gegenseitig an
Vorgesetztenverhalten
absolut keine Führungskompetenz, eher diktatorischer Führungsstil, Methoden wie vor 30 Jahren
Arbeitsbedingungen
veraltete Computer und sonstige Ausstattung, in vielen Bereichen keine Klimaanlage
Kommunikation
offen kommuniziert wird so gut wie nichts, alles funktioniert nur über Buschfunk, der oft auch Unwahrheiten verbreitet
Gleichberechtigung
einige sind immer gleicher als andere, absolute Ungleichbehandlung, wen die Führung mag, der bekommt was er will und kann sich alles erlauben, alle anderen nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Unangemessener und unattraktiver Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gestaltungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverhalten der obersten Leitung, welches das restliche Gefüge vergiftet
Verbesserungsvorschläge
Transparente, sachliche, ehrliche und partizipative Zusammenarbeit auf allen Ebenen
Arbeitsatmosphäre
Mobbing, Angst unter den Mitarbeitern vor oberster Leitung, kein Vertrauen unter den Kollegen, geheuchelte Wertschätzung durch die oberste Führung, diktatorische oberste Führung mit Hang zum Narzissmus, Überforderung der Mitarbeiter durch dauerhafte Überbelastung
Image
Außen hui....
Work-Life-Balance
Geheuchelte Angebote, damit den potentiellen Bewerbern ein toller Arbeitgeber vorgegaukelt wird.
Gehalt/Benefits
Karriere ist möglich, wenn die oberste Leitung dahinter steht. Das Gehalt ist durch den "Mittelklasse" Tarifvertrag geregelt. Darüber hinaus ist nicht viel zu erwarten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ressourcen v.a. Papier und Energie werden nicht gespart. An oberster Stelle besteht kaum echtes Bewusstsein dafür. Viele Mitarbeiter haben ebenfalls kein Interesse sich mit diesen Themen ernsthaft auseinander zu setzen.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt viele Kollegen, die Unterstützung und Hilfe anbieten. Die christlichen und diakonischen Werte werden kaum gelebt aber als gutes Aushängeschild präsentiert. Hinter der Fassade sieht es ganz düster aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung der Jubilare. Inhaltlich ebenfalls mehr Heuchelei als wahre Wertschätzung. Langjährige Mitarbeiter die über die Rente hinaus im Unternehmen arbeiten wollten, wurden abgelehnt.
Vorgesetztenverhalten
Diktatur, Voreingenommenheiten, Personenkult, Narzissmus und Stimmungsschwankungen
Arbeitsbedingungen
Veraltete Arbeitsplätze, veraltete Immobilien, Veraltete Strukturen, ineffiziente Abläufe und Verfahren, das Unternehmen ist ganz weit weg von effektiven digitalen Arbeitsbedingungen.
Kommunikation
Unter den Kollegen herrscht eine inhaltlich angemessene Kommunikation
Die Kommunikationsmittel (z.B. Briefe, Notizzettel) sind den stark veraltet und ineffizient
Die Kommunikation und Einbeziehung des mittleren Managements in strategische Entscheidungen der obersten Leitung ist ungenügend und ineffektiv.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen bestehen große Unterschiede in der Gleichberechtigung unter den einzelnen Bereichen (Klinik vs. andere Bereiche). Entsprechend intransparent setzt sich das in den einzelnen Bereichen fort.
Interessante Aufgaben
Es besteht die Möglichkeit sich interessante Aufgaben zu erschließen.
Karriere/Weiterbildung
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Leider wenig vom diakonischen Menschenbild spürbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Unternehmenkultur entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Gutes Arbeitsklima, tolle Kollegen, Wertschätzung durch Vorgesetzte, Anregungen werden ernst genommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
geringe Fluktuation beim Personal
Verbesserungsvorschläge
mehr Parkplätze schaffen
Arbeitsatmosphäre
Gutes Team, das füreinander einsteht. Personalschlüssel grundsätzlich ok, aber wenn Leute ausfallen (Krankheit, Quarantäne), wünscht man sich eine extra Hand.
Image
Der gute Ruf ist gerechtfertigt. Hohe Fachkompetenz auf allen Ebenen, engagierte Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Holen aus dem Frei wird zeitlich und finanziell ausgeglichen
Karriere/Weiterbildung
bei Bedarf möglich
Gehalt/Benefits
Zahlung nach Tarif, Pünkltiche Gehaltszahlung, zusätzliche Altersvorsorge, Prämien bei Vorschlägen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
weniger Papiernutzung wünschenswert. Es gibt verschiedene Mitarbeiteraktionen für soziale Projekte
Kollegenzusammenhalt
gut. wenig Fluktuation
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden ernstgenommen und es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht. Flache Hierarchien, auch Führungsebene ist bei Bedarf erreichbar
Arbeitsbedingungen
Digitalisierungsprojekte sind geplant
Kommunikation
gut. Transparente Anweisungen. Vorgesetzte bei Fragen immer ansprechbar.in Zukunft noch ein paar digitale Angebote?
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschlichkeit bleibt auf der Strecke
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist fair
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Führungskräftetrainings, offene Kommunikations- und Konfliktpolitik, von Anfang an ehrlich mit Bewerbenden umgehen, um Missverständnisse und Demotivation zu vermeiden
Arbeitsatmosphäre
Ausstattung des Arbeitsplatzes war gut.
Image
Service und Behandlung der Patienten ist super, aber als Arbeitgeber ist das Marienstift nicht zu empfehlen
Work-Life-Balance
Eher mager. Pseudomäßig werden Sportkurse angeboten, um Mitarbeitenden ein betriebliches Gesundheitsmanagement vorzugaukeln. Definitiv verbesserungsfähig!
Kollegenzusammenhalt
Jeder rettet seine Haut und wenn es hart auf hart kommt, stirbt jeder für sich allein. Vorgesetzte stehen nicht hinter den Mitarbeitenden.
Vorgesetztenverhalten
unfair, unsachlich, mangelnde Kritikfähigkeit, keine Empathie, mangelhafte Einarbeitung, Fehler werden Mitarbeitenden untergeschoben, um diese schlecht darzustellen
Mobbing, um Mitarbeitende loszuwerden
Arbeitsbedingungen
In Ordnung, aber insgesamt verbesserungsfähig. Denn Vorgesetzten-Mitarbeiter-Verhältnis schafft keine zufriedenstellende und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Keine offene und direkte Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden
Keine Kritikfähigkeit, Mitarbeitenden werden Fehler angedichtet, Mobbing erster Güte
Gehalt/Benefits
Fair. Auch zwischendurch gibt es mal eine kleine Aufmerksamkeit für Mitarbeitende.
Interessante Aufgaben
Ja, aber vorhandene Strukturen sind sehr eingefahren und lassen wenig Raum für eigene Ideen und Vorschläge.
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wenig Menschlichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen eine Atmosphäre, in der die Meinung der Mitarbeiter nicht zählt
Image
hat sich deutlich verschlechtert
Vorgesetztenverhalten
wenig Wertschätzung, keine Feedbackkultur, oft chaotisch
Kommunikation
wenig transparenz
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Es ist nicht alles Gold was glänzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, wenn man den gut eingestuft wurde. Eigentlich wird nach Tätigkeit bezahlt und nicht nach Abschluss aber eigentlich..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern die unter der Führung sitzen. Ganz nach dem Motto jeder ist ersetzbar egal wie..
Verbesserungsvorschläge
Sich um seine gute Mitarbeiter bemühen und diese auch halten. Anerkennung ist oft ein Fremdwort.
Image
War sicher vor vielen Jahren um einiges besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Papierverschwendung
Gehalt/Benefits
Pünktliche Zahlung
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wechsel bzw. Qualifizierung der Leitung tut Not
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Arnstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiäre Atmosphäre
pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung wird nicht ernst genommen
Verbesserungsvorschläge
wertschätzende Kommunikation und Umgang
Einbeziehung der Mitarbeiter
Umgang mit Kritik auf der Sachebene
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.