1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Sehr kollegiales Arbeitsverhältnis & flexible Arbeitsmodelle - Top Arbeitgeber
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiale Atmosphäre, die man nicht nur im Arbeitsalltag sondern auch bei regelmäßigen Team-Events feststellt.
Image
Das Image der Agentur ist sehr gut - Mitarbeiter:innen empfinden MarkOp als angenehmen Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitsmodelle - sowohl für Festangestellte mit der Option zur 4-Tage-Woche als auch für Werkstudent:innen in Bezug auf eine flexible Arbeitszeiteinteilung neben den Vorlesungen. Auch Remote-Work ist flexibel möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf grundlegende Alltagsthematiken in Bezug auf Umweltbewusstsein (Mülltrennung, Öko-Strom etc.) wird geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Bei MarkOp hat man als Mitarbeiter:in die Möglichkeit, regelmäßig Weiterbildungen zu besuchen und so Expertenwissen aufzubauen.
Kollegenzusammenhalt
Sowohl innerhalb der eigenen Abteilung als auch abteilungsübergreifend kann man immer auf die Unterstützung der Kolleg:innen zählen.
Vorgesetztenverhalten
Die Agenturinhaberin ist bezüglich Mitarbeiterbelange immer greifbar und verständnisvoll.
Arbeitsbedingungen
Es gibt im Büro der Agentur höhenverstellbare Schreibtische und generell wird man als Mitarbeiter:in vollumfänglich ausgestattet - vom Laptop bis zum Headset. Nicht jede:r Mitarbeiter:in hat seinen/ihren eigenen Arbeitsplatz, jedoch kann man sich dank etabliertem Tischbuchungsverfahren unkompliziert mit Kolleg:innen abtstimmen, wer wann welchen Tisch gebucht hat.
Kommunikation
Offene Kommunikation zwischen Kolleg:innen und der Agenturleitung in Bezug auf Arbeitsthemen und Mitarbeiterbelange.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt entspricht dem Branchendurchschnitt.
Gleichberechtigung
Jede:r Mitarbeiter:in wird respektvoll behandelt und als wertvoller Bestandteil des Unternehmenserfolgs angesehen - ungeachtet der Berufsbezeichnung. Insgesamt gibt es eine sehr flache Hierarchie im Unternehmen - eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Je nach Kundenprojekt sind die Aufgaben mal mehr mal weniger abwechslungsreich. Regelmäßige Absprachen zu aktuellen Aufgaben der Mitarbeiter:innen machen es jedoch möglich, auch neben dem Kernverantwortungsbereich bei anderen Themen mitzuwirken.
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