Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr positive Office Kultur in der man sich gegenseitig unterstützt.
Sehr kollaboratives, offenes Klima in dem sich gegenseitig unterstützt wird.
Es ist Startup und entsprechend wird gute Arbeit erwartet, aber mit ausreichend Abwechslung und Entspannung.
Mit hohem Drive und Ownership kann man sich selbst schnell weiterentwickeln. Dies erfordert jedoch eigenen Einsatz.
Eigentlich alles, ich bin hier sehr glücklich. Es gibt immer Kollegen mit denen man sich nicht zu 100% versteht.
Nur, dass der Kicker direkt am Eingang steht, das ist aber nichts wirklich schlechtes...
Bessere Planung der Ausfälle
Es ist eine Office-First Company, das muss man mögen. Ich persönlich komme gerne ins Büro
Gute Aufstiegschancen, faires Gehalt und ein super Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Moderne Technik, junges motiviertes Team, sinnvolles Produkt.
Mangelndes Vertrauen und Wertschätzung. Keine Benefits und unklare Kommunikation.
Mehr Wertschätzung von mitarbeitenden. Bessere interne Kommunikation. Einführung von Benefits, Verbesserung der Officekultur.
Mehr Meetingräume und Schallschutz. Vertrauen in Mitarbeitende auch im
Homeoffice. Keine Zeitgemäße Führung, zu viele Prozesse und micromanaging.
Office first Company- mit lautem Großraumbüro
.
Außendarstellung passt leider nicht zum internen Verhalten.
Muss man sich aktiv einfordern. Überstunden und Engagement am Wochenende wird gerne gesehen, nicht zusätzlich vergütet.
Wenig Chancen.
Grundgehalt mittelmäßig.
Wird nach außen so verkauft.
Das Team ist bemüht zusammenzuarbeiten, es herrscht dennoch eine kleine Ellenbogenkultur, welche auch gefördert wird.
Das Team ist sehr jung.
Resigniert, Feedback wird nicht weicht angenommen, Verantwortung wird auch gerne von sich gewiesen.
Keine Benefits, Homeoffice wird nicht gerne gesehen. Für krankheitsbedingte Ausfälle herrscht kein Verständnis. Einige komplexe Regelungen bezüglich Homeoffice und Urlaub.
Entscheidungswege sind lang und kompliziert , kaum Fluss an Informationen ins Team
Frauenanteil ist extrem niedrig, kaum Frauen in Führungspositionen.
das offene Ohr - flache Hierachien - einfach empfehlenswert
Die Arbeitsatmosphäre in diesem Unternehmen ist super. Es herrscht ein offenes, unterstützendes und respektvolles Miteinander, das die Zusammenarbeit fördert. Die Kollegen sind hilfsbereit, und es wird ein positives Arbeitsumfeld geschaffen, in dem jeder seine Ideen einbringen kann. Das Unternehmen legt großen Wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter und sorgt für eine gute Balance zwischen beruflichem Erfolg und persönlichem Wohlbefinden.
Es herrscht eine echte Teamatmosphäre, in der sich alle gegenseitig unterstützen und gemeinsam an Lösungen arbeiten.
Ob alt oder jung - jeder ist willkommen
Feedback wird konstruktiv und wertschätzend gegeben, und es wird stets ein offenes Ohr für Anliegen oder Verbesserungsvorschläge geboten. Die Vorgesetzten schaffen ein Umfeld, in dem Vertrauen und Zusammenarbeit an erster Stelle stehen.
Es gibt regelmäßige Meetings, in denen alle relevanten Themen besprochen werden, und die Türen der Führungskräfte stehen immer offen für Fragen oder Feedback
tolles Klima, cooler Teamzusammenhalt
mehr Benefits und Weiterbildungsangebote anbieten
Spaß an der Arbeit kommt nicht zu kurz, sehr hilfsbereite Kollegen, wenn man Unterstützung braucht oder Fragen hat
flexible Arbeitszeiten, Hybrid-Model mit 3 Tagen Office Pflicht
Teamzusammenhalt ist super, alle verstehen sich sehr gut miteinander, regelmäßige Team Events fördern ein gutes Miteinander
zwar wenig ältere Kollegen, aber gleichwertiger Umgang mit allen
ambitioniert, umsichtig, die Zusammenarbeit macht Spaß
regelmäßige Meetings und kontinuierliche Kommunikation zwischen den Teams fördern einen guten Austausch
Grundgehalt ist in Ordnung, Bonus könnte könnte höher sein
der Frauenanteil könnte größer sein, im Management ausschließlich Männer
Aufgabe mit purpose, sehr vielseitig und spannend
Das die Gründer und viele ihrer Mitsrbeiter sehr engagiert sind und Lust haben die Extrameile zu gehen.
Insgesamt gibt es immer etwas zu verbessern, aber das obliegt nun den bestehenden und neuen Mitarbeitern. Die beiden Gründer sind im jedenfall sehr engagiert und sehr tolle Arbeitgeber!
Wer das Großraumbüro und die aufregende Atmosphäre von Start Up schätzt, ist hier genau richtig. Mitarbeiter kommen aus unterschiedlichen Bereichen und sind in den meisten Fällen super lieb.
Hängt von einem selber ab, wie gut man ist.
Weiterbildungsmaßnahmen gab es keine, aber das kann sich bestimmt noch ändern.
Wie immer, es könnte mehr sein, aber man kann damit gut sein Leben bestreiten.
Das hängt von den Kollegen untereinander ab, aber ich fühlte mich eine Zeit lang gut aufgehoben.
Tolles Team, tolles Office direkt am Alex, tolle Mission.
Starke mission!
Jeden Tag neue Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln
27 Urlaubstage, im Startup doch sehr ordentlich und ein kompetitives Gehalt.
Die Mission von marta basiert auf Sozialbewusstsein, das Team nimmt die Mission sehr ernst.
Tolle Arbeitsatmosphäre, die besten Kollegen und ein Unternehmensziel das gesellschaftlichen Mehrwert schafft!
Plus Punkt: Tolles office direkt am Alex mit Rundum Service.