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Martin 
Henne 
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Esslinger 
Ingenieurgesellschaft
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Martin Henne - Esslinger Ingenieurgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Martin Henne - Esslinger Ingenieurgesellschaft
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Martin Henne - Esslinger Ingenieurgesellschaft
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Arbeitsatmosphäre. Locker und modern. Flache Hierarchie.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nette Kollegen, da macht die Zusammenarbeit Spaß.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute, angenehmer Arbeitsatmosphäre. Familiäres Unternehmen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird darauf geachtet, dass die Work-Life-Balance stimmt. Urlaube werden immer genehmigt. Auf familiäre Situationen wird super eingegangen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ehrliche und verlässliche Kollegen. Sehr gute Zusammenarbeit.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer ein offenes Ohr, man kann mit jedem Anliegen zu den Chefs kommen.

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