5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Rötz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Pausen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Entlassungsstrategie.
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Wertschätzung der AN, Anpassung von Gehältern und mehr Transparenz.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von den Kollegen, mit denen man im Büro sitzt.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich wird eine Bereitschaft für Überstunden erwartet, "vielleicht könnt ihr auch mal 'ne 3. oder 4. Stunde dranhängen" (Zitat)
Karriere/Weiterbildung
Wird zwar versprochen aber bisher nicht erlebt, dass da was bei rauskam.
Gehalt/Benefits
Muss man Glück haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Solaranlagen und paar Elektroautos.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles super!
Vorgesetztenverhalten
Es wird sich selten an Absprachen gehalten oder diese "vergessen". Man wird nicht ernstgenommen.
Arbeitsbedingungen
Wurde alles erneuert auf Kosten der Urlaubs- und Weihnachtsgelder.
Kommunikation
Findet nicht statt.
Gleichberechtigung
Solange man männlich und deutsch ist.
Interessante Aufgaben
Abhängig von der Abteilung.
Image
Kollegenzusammenhalt
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Man kann es aushalten, aber kann man nicht ernsthaft weiter empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rötz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kollegen sind nett aber es herrscht eine grundsätzlich Unzufriedenheit über Lohn und Wertschätzung und Respekt gegen die Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Das Geld kommt immer super pünktlich.
kein Tarifvertrag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine Solaranlage gibt es.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen wird meistens gut zusammengehalten.
Umgang mit älteren Kollegen
einwandfrei werden nicht rausgemobbt
Vorgesetztenverhalten
In den einzelnen Abteilungen fair. Es setzt sich aber meistens der durch der am lautesten ist.
Kommunikation
Kommunikation findet nicht statt.
Gleichberechtigung
Viele Männerberufe halt. Aber, kein Mobbing oder so.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rötz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Lohnanpassung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein junges und modernes Unternehmen mit vielen...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rötz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein junges und modernes Unternehmen mit vielen guten Ideen.
Die Zukunft kann kommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Betriebsklima top aber Bezahlung weit unter dem Durchschnitt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Rötz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Maschinenfabrik Herbert Meyer durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Maschinenfabrik Herbert Meyer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.