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Maschinenfabrik 
J.A. 
Becker 
& 
Söhne
Bewertungen

4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Familiäre Note geht verloren

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen hat viel Potential, das nicht genutzt wird.

Work-Life-Balance

Es wird ein hoher Ergebnisdruck aufgebaut. Wer selbst in Vorleistungen geht, muss damit rechnen, auflaufen gelassen zu werden.

Gehalt/Sozialleistungen

J.A. Becker zahlt die ERA Entgelte, Tendenz sinkend.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen, mit denen man Pferde stehlen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider gibt es Negativbeispiele.

Vorgesetztenverhalten

Das Augenmaß geht verloren. Leistungsträger werden ausgequetscht.

Arbeitsbedingungen

Keine Klimaanlage in den Büros.

Kommunikation

Viel läuft über Absprachen zwischen den Kollegen, wenig ist standardisiert. Teils durch die Produkte bedingt.

Interessante Aufgaben

Da das meiste standardisierter Sondermaschinenbau ist, gibt es immer neue Aufgaben zu meistern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Viel ungenutztes Potential

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kein Lob oder Wertschätzung vom Vorgesetzten

Work-Life-Balance

35h Woche & Gleitzeit

Gehalt/Sozialleistungen

Gutes Gehalt für wenig Arbeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Umwelt kommt zum Schluss

Vorgesetztenverhalten

Dumme Sprüche von Vorgesetzten an der Tagesordnung


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolle Kollegen, Wachstumspotential in der Führung der Mitarbeiter

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht empfehlenswert

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Maschinenfabrik J.A. Becker & Söhne durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Maschinenfabrik J.A. Becker & Söhne als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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