34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bei soviel negatives fällt einem schwer über pos. Zu berichten
Azubis müssen oft (fast täglich)Überstunden machen
Personal einstellen anstatt alles den Azubis machen lassen
Sehr oft über 10h gearbeitet
-Behandlung der Mitarbeiter wenn sie nicht in einer Führungsposition sind
Mehr Rücksicht auf "normale" Arbeiter/Angestellte, wenn man nicht in einer Führungsposition ist, ist man so gut wie nur eine "Zahl"
Aufgrund der AKTUELLEN Vorgestetzen gibt es eine sehr unangenehme Arbeitsatmosphäre. Du wirst nur gelobt und gut behandelt wenn du schleimst, egal ob du höflich bist oder deine Arbeit richtig machst.
Image stimmt nicht mit der Realität überein
Man erhält VWL aber das wars dann auch, Bezahlung weit unter dem durschnitt (außer die Kasse zeigt Monsterumstätze)
Unter den "Normalen" Menschen bildet sich zum Glück öfter eine gute Zusammenarbeit und ein guter Umgang, was die Teamleader immer wieder zerstören oder zumindest versuchen.
Furchtbar, keine nachvollziehbaren Entscheidungen, nur ein diktatorisches Verhalten
Essen muss man bezahlen (Rabattiert) und man bekommt nur Tiefkühlkost, die meistens nach nichts schmeckt
Während der Corona Krise ein Alptraum.
Alles
War immer zufrieden
Habe wegen Umzug kündigen müssen
Nichts
Kann ich nichts sagen
Kommt natürlich auf die Filiale drauf an
Ich war auch in einer Filiale wo Hinterlistigkeit ganz oben stand,aber nach einem Gespräch mit dem Chef wurde ich in die beste Filiale mit den besten Kollegen versetzt
Stellt man sich gut an kann man schnell eine Chef Position bekommen
Bestes Team ever
Beste Filialleitung
Immer für einen da
Wenn man wünsche hatte oder kurzfristig tauschen musste war immer jemand da
War bei vielen Bäckereien und sie haben am besten gezahlt
Bäckerei halt
Kostenloses Mittagessen, kostenloses Wasser mit und ohne Kohlensäure, kostenloser Kaffee.
Tägliches Personal Brot zur Mitnahme nach Hause.
Fahr Karte für öpnv wird gezahlt.
Personal Rabatt.
Wie in allen Firmen laufen nicht immer alle Abläufe optimal.
Als Azubi : man durchläuft alle Abteilungen/Posten
Hat (oder hatte?) die Möglichkeit nach der Arbeit oder im frei für die Prüfungen zu üben
Benefits (die es zumindest damals gab) : Fahrkartenkosten wurden übernommen(bis zu einem gewissen Preis), Frühstück und Mittagessen werden gestellt, überschüssige Ware (Brot, Semmeln, Plunder, Kuchen etc) dürfen mitgenommen werden
Damals gab es schöne Events, welche den Zusammenhalt etc gefördert haben (Sommerfest, Weihnachtsfeier, vorwiesn, wiesn)
Mitarbeiterzusammenhalt, Wertschätzung von sehr guten Fachkräften und den oftmals nicht vorhandenen Respekt von Abteilungsleitern gegenüber ihren Mitarbeitern
Das negative wurde von Jahr zu Jahr schlimmer
Mitarbeiterzusammenhalt fördern
Motivierte und sehr gute/zuverlässige Mitarbeiter mehr schätzen: als Person/wertvolles Mitglied und durch Gehaltserhöhung / benefits etc..
Das negative wurde von Jahr zu Jahr schlimmer, daher back to the roots
Sehr viel
Auf die Azubis achten. VORALLEM auf die Minderjährigen. Dass man in der Ausbildung etwas lernt und nicht jeden Tag das selbe macht
Jeder lästert über jeden. Das war kein Miteinander sondern ein ständiges Gegeneinander. Wenn man einer Person etwas sagte, wusste es am nächsten Tag jeder
Ich musste als Minderjährige ständig Überstunden machen und als ich das ansprach, wurde mir gesagt, dass ich von denen aus sogar 12 Stunden am Stück arbeiten müsste. Ein anderer (15 jähriger) Azubi musste täglich 1 bis 2 Überstunden machen und an Weihnachten sogar bis 4 Uhr Abends arbeiten, wobei er um 5 Uhr morgens anfing
Relativ gut, nur habe ich meine versprochenen Fahrtkosten nicht erhalten
Nichts wurde richtig erklärt, beim nachfragen wurde man angemotzt. Die Ausbilder haben sich nicht vorgestellt und haben in einem unverschämten Ton mit einem geredet. Als ich EINMAL zu spät kam und 1 Stunde vor Arbeitsbeginn angerufen habe und mich entschuldigte, wurde ich nach Eintreffen von meinem Abteilungsleiter angebrüllt und mir wurde gesagt, ich soll mir einen anderen Job suchen, wenn ich mir nochmal soetwas erlaube
Jeder weitere Tag, den ich dort verbringen musste, war der Horror. Ich wurde ausgeschlossen und andere Azubis wurden bevorzugt. Wer gemocht werden wollte, musste sich einschleimen
Jeden Tag das gleiche und wenn mal etwas neues dran kam, wurde es nicht erklärt. Wenn man etwas falsch gemacht hat wurde man blöd angemacht und teilweise sogar angeschrien und angebrüllt
Man wurde nicht wertgeschätzt. Die Chefs standen gemütlich da und haben sich lautstark unterhalten und wir mussten arbeiten.
Top Sozialleistungen, Gehalt für Branche gut
ich durfte mir brot und süßes mitnehmen
die komunikation sowie, das Gehalt, die Chefetage
mitarbeiter müssen wertgeschätz werden
drückend und angespant.
an richtiger Position kann mann sicherlich gut verdienen. als produktionsmitarbeiter definitiv nicht.
Jeder lästert über jeden.
Selbst Führungskräfte lässtern hinter rücken und lachen dann ins Gesicht.
meistens sau heiß und unter miesen Kollegen
nicht gut
wer nicht schleimt kommt nicht weit
jeden tag das gleiche
Stark ausgeprägte Hierarchien
Fremdwort
Fairer Umgang Saubere produktionsstätte
Kostengünstigere Produkte im Vk.
So verdient kununu Geld.