Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MAX-truder die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist wirklich vorbildlich. Informationen werden transparent geteilt, Fragen werden ernst genommen und der Austausch im Team ist stets offen und konstruktiv. So fühlt man sich immer gut informiert und eingebunden.
Man unterstützt sich gegenseitig, arbeitet als echtes Team zusammen und kann sich jederzeit aufeinander verlassen. Das sorgt für eine sehr angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Die Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar, unterstützen ihr Team aktiv und begegnen den Mitarbeitenden mit Respekt und Vertrauen.
Sehr spannende Aufgaben. Gleichzeitig hat man einen großen eigenen Handlungsspielraum und kann Verantwortung übernehmen sowie eigene Ideen einbringen.
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre bei der MAX-truder GmbH! Das Team ist hilfsbereit, respektvoll und arbeitet wirklich gut zusammen. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und wertgeschätzt – so macht Arbeiten Spaß.