Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

MAXL 
Bäck 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Sie Machen gerade viele Fehler!

1,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Zellingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe mitbekommen das die Teamleitungen getauscht wurden, wo wisst ihr ja. Dies wird noch viele Beschwerden bringen.

Verbesserungsvorschläge

Nicht einfach sachen entscheiden und plötzlich die ganzen Teams mischen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein Feedback.

Veränderungen in Teams oder Verantwortlichkeiten können unterschiedliche Eindrücke und Perspektiven hervorrufen. Uns ist bewusst, dass solche Anpassungen nicht immer von allen gleichermaßen positiv wahrgenommen werden.

Als Familienunternehmen sind uns ein wertschätzender Umgang miteinander und eine gute Zusammenarbeit besonders wichtig. Dazu gehört auch, Entscheidungen verantwortungsvoll zu treffen und gleichzeitig offen für Rückmeldungen zu bleiben – auch für kritische Stimmen.

Wir ermutigen aktuelle und ehemalige Mitarbeitende daher, Anliegen oder Feedback direkt mit uns zu teilen. Der offene und persönliche Austausch ist für uns ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur und hilft uns, unterschiedliche Perspektiven besser zu verstehen und gemeinsam Lösungen zu finden.

Vielen Dank für deine Rückmeldung und alles Gute für deinen weiteren Weg.

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.