Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Atmosphäre
Lustig, viel Alkohol
Keine Überprüfung bestehender "Vorlieben" oder "Traditionen"
Sollte er selbst erkennen
Intrigen, Mobbing, Gerüchte hinter dem Rücken anderer, Konstruierte Fehlleistung anderer zu eigenen Gunsten; Hauptsache, alte Freunde haben ihren Job sicher und "Neue" gefährden dies nicht.
Zusammenhalt und gemeinsame Aktivitäten sind mehr als nur das klassische Teambuilding. Man versteht sich und verbringt auch nach dem regulären Arbeitstag gern etwas Zeit miteinander.
Teamvergrößerungen oder Ausbau von Abteilungen, um das steigende Arbeitsvolumen besser zu koordinieren.
Das vertrauensvolle Arbeitsklima schafft Raum, um Feedback, Lob und Kritik ohne Sorge auszusprechen. Man wird gehört und arbeitet mit den Ideen und Vorschlägen der Kollegen.
Die Firma hat in der Branche ein gutes Standing, dem sie sich bewusst ist und zu halten weiß. Sehr zu empfehlen.
Auf Familienangelegenheiten wird Rücksicht genommen und Ausgleiche lassen sich einfach nehmen. Die Kommunikation ist eben wichtig.
Jeder Mitarbeiter hat die Chance sich zu verändern, zu entwickeln oder an neuen Aufgabengebieten zu wachsen. Durch entsprechende Schulungen wird dies auf Nachfrage auch gefördert.
Zuverlässige Auszahlungen und Benefits sind für jeden Mitarbeiter gegeben.
Nachhaltigkeit wird mit kleinen Schritten in den Arbeitsalltag integriert. Die Verbesserungen wie der Weg zum papierlosen Arbeiten sind ein Anfang. Geht besser, aber geht auch schlechter.
Eine Einheit, die einer gemeinsamen Strategie folgt und diese vorantreibt.
Ehrliches Feedback wird gegeben, was einem die Arbeit erleichtert. Spontane Meinungsänderungen können passieren, aber auch hier ist gemeinsamer Austausch immer der wichtigste Faktor.
Zwischen den einzelnen Abteilungen funktionieren Absprachen, Terminkoordination sehr gut. Einzelfälle, die hätten anders laufen können, oder verlorene Mails gibt es wahrscheinlich in jedem Unternehmen zu finden.
Männer und Frauen werden gleichberechtigt behandelt.
Das Arbeitsfeld gibt die klare Linie vor, Recht ist wenig kreativ. Aber wer es mag, der findet genügend Aufgaben.
Tollen Arbietsumfeld mit klasse Team.
??? HAbe ich gerade gar nichts.
Schnellere interne Kommunikation
Ich liebe meinen Job und die Kollegen. Tolles Team. TOP!
Gute Produkt und Dienstleistungen und das Unternehmen unterstützt die angebundenen Maklern super.
Für mich absolut in Orndung.
An den Weiterbildungsmöglichkeiten kann man noch arbeiten, aber wenn man nach einer Weiterbildung fragt bekommt man diese auch.
Klar am Gehalt geht bestimmt immer noch was, aber die ganzen Zusatzleistungen machen vieles weg. Kenne ich so von früheren Arbeitgebern auch nicht.
Gut, in unserem Team super. Die zwie Standorte machen es manchmal schwer das Unternehmen als ganzes zu sehen.
Grundsätzlich gut, manchmal ist der Flurfunk schneller als die offizielle Info. ;O)
Famlilär, offen und offen für neues. Bitte weiter so und noch jünger und etwas lässiger werden. Intern sind wir es doch auch. ;O)
Vertraut noch mehr euren Teams, Ihr habt gute Leute im Boot.
Ich komme super gern in die Firma. Die Kollegen sind toll und wie ein große Familie und es gibt immer was tolles zu Nachschen an der Hausbar. ;O)
Ich glaube MAXPOOL hat ein gutes Image in der Branche und setzt sich für die angebunden Makler ein.
Da bin ich sehr zufrieden. Es gibt grundsätzlich die Möglichkeitr der Gleitzeitnutzung und seit letztem Jahr auch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Das funktioniert für mich richtig gut und so kann ich private Aktivitäten wie Sport oder Arzttermine noch besser in den Tag integrieren.
Es gibt intern eund auch externe Angebot, das muss aber aktuell etwas umständlich mit der Führungskraft besprochen werden. Ich fänd es super wnen man einen Pool an Angeboten hätte und diesen einfach nutzen könnte.
Ich bin mit meinem Gehalt und den Bonuszahlungen zufrieden. Die Sozialleistungen sind TOP , siehe Punkt Arbeitsbedingungen.
Wir achten schon sehr auf Müllvermeidung udn Mülltrennung aber da geht
ja immer mehr. ;O)
Nicht nur im eigenen Team, sondern auch insgesamt hilft man sich gegenseitig und hat ein offenes Ohr für einander.
Von 18 bis kurz vor der Rente ist im Unternehmen alles vertreten. Alle werden gleich behandelt und nach Qualifizierung und nicht nach Alter bewertet.
Top. Da gibt es für mich nicht zu nörgeln. Naja, manchmal sieht man die GF zu wenig, aber die haben halt auch immer viel zu tun.
Es gibt kostenfrei Kaffee, Tee, Wasser, Säfte, Obst & Gemüse und gefühlt alle paar Tage Naschizeug. Wir haben höhenverstellbare Schreibtische, einen Laptop für das mobile Arbeiten, bekommen professionelle Massagen durch die Firma finanziert angeboten und haben eine krass gute Versorgungsordnung mit diversen Absicherungen und Vorteilen. Was will man mehr. Ach ja und seit letztem Jahr können wir zusätzlich noch 300.-€ frei für Zahnreinigungen, Zuzahlungen von Medikamenten usw. nutzen. Welche Firma bietet das schon. Sehr cool.
Ich fühle mich eigentlich sehr gut informiert und das Unternehmen testet aktuell auch verschiedene Wege News und Infos schneller und einheitlicher in die Teams zu bringen. Das finde ich Top!
Das Verhältnis Frauen zu Männer ist aus meiner SIcht super. Ich glaube wir haben sogar mehr Frauen als Männer. Und Frauen in Führungspositionen sind hier auch gelebte Praxis.
Ja, sonst würde ich das ja nicht machen. ;O) Spaß bei Seite, man kann sehr frei arbeiten und sich einbringen.
Die flexibilität, die schnellen Entscheidungen und klaren Strukturen inklsuive regelmäßiger Updates der GFs waren vorbildlich!
sehr angenehmes onboarding, fairer Umgang miteinander, gute und flexible interne Strukturen (gerade während Corona), gute Aufnahme und Weiterentwicklung von Ideen/Anregungen.
insgesamt sehr angenehm, wer bereit ist gut abzuliefern bekommt es auch gedankt!
grundsätzlich gut inklusive geselligem beisammensein nach der Arbeit (was aktiv vom Arbeitgeber unterstützt wird!) Die üblichen Tuschel bzw Lästereien gibt es trotzdem.
Kann ich nur im GGW beurteilen, da bekommt der GF 5 von 5 Sternchen. Mehr von dieser Sorte würde Deutschland gut tun.
Grundsätzlich einwandfrei inklusive diverser goddies für die Mitarbeiter. Lediglich der Dresscode im GGW könnte etwas der Zeit angepasst werden und (etwas!) legerer gelebt werden.
kurze Entscheidungswege, gute Infrastruktur für Kommunikation, saubere Strukturen mit genügend Platz für Eigenentfaltung
mir ist nichts nagatives bekannt.
Die Firma ist offen für Ideen und weiterenticklung von Mitarbeitern. Die Möglichkeiten der Aufgaben sind überdurchschnittlilch im Vergleich zur Branche.
Viele gute Ideen, klare Kante. Man weiß, woran man ist
Zu wenig kfm. know how, zu viele Baustellen, verzettelt sich oft, Umsetzung von Projekten dürftig
Mehr Expertise einstellen. Qualität anstatt Quantität
Bei maxpool herscht ein familiäres Betribsklima, die Chefs sind immer ansprechbar und auch bei privaten Schwierigkeiten stehen sie an der Seite des Mitarbeiters und helfen bei Lösungen. Man kann Ideen einbringen, ausprobieren und wenn es mal nicht den gewünschten Erfolg bringt ist das auch ok.
Da wir an zwei Standorten arbeiten ist der Kontakt zwischen den Mitarbeitern von Standort A und Standort B nicht so intensiv wie untereinander, hier sehe ich Verbesserungsmöglichkeiten.
Hier wird gerne gearbeitet!
der Qualitätspool !
Jederzeit die Möglichkeit home office zu machen
Man hat viele Möglichkeiten, man muss sich nur reinhängen und Leistung zeigen
Man kann immer mehr verdienen, die Frage ist doch aber, stimmt am Ende des Monats das Gesamtverhätnis. Und das stimmt. Jeden morgen gern zur Arbeit zu gehen ist unbezahlbar.
Hier sind alle für einander da, jeder unterstützt den Anderen
die Vorgesetzten stehn für ihr team ein
großes Büro, gemütlicher Pausenraum, kein Großraumbüro, kleine Einheiten
Vorschläge werden gehört, neue Ideen können ausprobiert werden
Durch die Vielzahl der unterschiedlichen angebundenen Makler aus ganz Deutschland führen wir viele interessante Gespräche. Abwechslungsreich, anspruchsvoll
Die flachen Hierarchien.
Vertrieb und Betrieb sollten immer im Auge behalten, dass beide voneinander abhängen. Das eine funktioniert nicht ohne das andere. Keiner ist wichtiger als der andere.
Die ist sehr gut. Wie überall gibt es mal stürmische Zeiten.
Dies ist grundsätzlich möglich, allerdings muss man sich dann auch ordentlich reinhängen!
Die ist sehr gut, auch wenn das Arbeitsaufkommen manchmal hoch ist, lässt man Kollegen nicht hängen.
Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Ich denke hier zählt einfach Leistung, da kann auch eine Frau ihren Mann stehen und umgekehrt.
Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich.
Mitgestaltung möglich, sehr nette und engagierte Kollegen, zolles Arbeitsklima, flache Hierarchien
So verdient kununu Geld.