Solide Rahmenbedingungen mit Schwächen in Struktur und Führung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Moderne und hochwertige Büroausstattung
- Angenehme Arbeitsumgebung
- Kostenlose Getränke und gute Versorgung der Mitarbeitenden
- Es wurde auf das leibliche Wohl der Mitarbeitenden geachtet
- Freundliche Atmosphäre im Kollegenkreis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Fehlende klare Prozesse, Strukturen und Zuständigkeiten
- Viele individuelle Sonderregelungen, die nicht für alle Mitarbeitenden gleichermaßen galten - Dadurch häufig Unmut, Unverständnis und Spannungen innerhalb des Teams
- Fehlende einheitliche Standards und nachvollziehbare Kommunikation
- Vertrauliche Unterlagen und personenbezogene Daten wurden aus meiner Sicht nicht ausreichend geschützt
- Der Umgang von Vorgesetzten mit Mitarbeitenden wirkte häufig unprofessionell
- Gespräche und Konflikte wurden teilweise auf persönlicher statt auf sachlicher Ebene geführt
- Fehlende Wertschätzung und mangelnde Führungskompetenz in einigen Bereichen, somit negativer Einfluss auf das Arbeitsklima und die Zusammenarbeit im Team
Verbesserungsvorschläge
Dem Unternehmen würden aus meiner Sicht stärkere Impulse von außen guttun. Externe Coachings oder Schulungen könnten dazu beitragen, den sozialen Umgang miteinander weiterzuentwickeln und die Zusammenarbeit zu verbessern. Insbesondere für Führungskräfte wäre eine gezielte Weiterentwicklung der Führungs- und Kommunikationskompetenzen sinnvoll, um Mitarbeitende besser zu unterstützen und eine wertschätzende Unternehmenskultur zu fördern.