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Bewertung

Sie bemängeln einige Punkte, unter anderem auch die Kommunikation. Leider wählen Sie selbst eine einseitige Kommunikationsform, die es schwer macht, daraus konstruktive Kritik zu entnehmen.

Es scheint, dass Sie das Unternehmen verlassen haben, weil Sie den Eindruck hatten, Sie würden nicht gut behandelt. Das ist bedauerlich, denn wir können hier nicht nachvollziehen, was der Grund dafür war. Dass Sie es als „nervig“ empfanden, telefonieren zu müssen, verwundert uns. Vermutlich waren Sie im Bereich Kundenbetreuung/Kundenverwaltung tätig – und da ist der telefonische Kundenkontakt nun einmal fester (und auch wichtiger) Bestandteil. Dass Sie die Arbeitszeiten als „Frechheit“ bezeichnen, ist für uns unverständlich. In welchem Dienstleistungsunternehmen mit telefonischer Kundenbetreuung können Sie heutzutage noch freitags um 15:30 Uhr nach Hause gehen – und haben Samstag und Sonntag generell frei?

Schön, dass Sie den Kollegenzusammenhalt als positiv empfunden haben. Das sehen wir auch so. Und die Tatsache, dass viele in der Belegschaft zehn oder mehr Jahre hier tätig sind, spricht auch für sich.

Wir wünschen Ihnen, dass Sie eine für sich passende Anstellung finden – oder gefunden haben.