Mit Höhen und Tiefen aber aktuell habe ich mit tiefen zu kämpfen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gute ist wirklich das du mit Mode und Styles immer in Touch bist und auch immer auf den aktuellsten Stand bist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das der Arbeitnehmer sich dann manchmal nicht für voll genommen fühlt.
Verbesserungsvorschläge
Motivierende Atmosphären herstellen und Qualifizierte store Manager Auswählen.
Die sich für ihr Team auch einsetzt und nicht nur auf eigennützige Interessen schaut.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund Unstimmigkeiten bezüglich der Vergütung
Image
Nicht so wirklich, da wir alle die selbe Meinung vertreten.
Work-Life-Balance
durch die gezielte Zeiteinteilung ist die work-life-Balance super.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja klar, 90% der Artikel im Store sind aus einem 10 fach beschichtetem Baumwolle Leinen Material. Die Bekleidung wird auch meist aus Recyclebarem Material hergestellt.
Karriere/Weiterbildung
An sich lernst du schon was im Unternehmen da du ja eine Fortbildung bekommst und auch das Unternehmen. Dafür sorgt das du immer auf dem aktuellsten Stand bist. Aufstieg Chancen hast du hier auch wenn du das anstrebst.
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei, ohne Probleme
Vorgesetztenverhalten
War schon mal viel besser, aber aktuell lässt es sehr nach die vorgesetzten versetzen sich sehr wenig in die Lage der Associate’s und fordern sehr viel geben aber fast nichts zurück und das gibt einen das Gefühl von keiner Wertschätzung.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind gut, nur die Atmosphäre könnte eine bessere sein.
Kommunikation
Sowohl in der unteren Ebene als auch in der obersten Ebene ist da keine Art der Transparenz / Kommunikation vorhanden.
Gehalt/Benefits
Zu viele Unstimmigkeiten müsste eig mehr verdienen wird aber nicht in Betracht bezogen, trotz langjähriger Vertragsbindung.
Interessante Aufgaben
Nicht ganz, da zum Teil Store Manager Aufgaben des öfteren an Associate’s übergereicht werden. Was vertraglich so garnicht festgehalten wurde.