4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Firma würde es um einiges besser gehen, hätte man ein fähiges Management!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte sind schon gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
MANAGEMENT
Das man glaubt, man könnte China- Style nach Deutschland übertragen
Usw…
Verbesserungsvorschläge
Kennen sie alle - werden aber ignoriert
Arbeitsatmosphäre
Könnte besser sein
Image
Fragt die Kunden. In meinen Augen ist das Image mit so manchem Kollegen gestiegen
Work-Life-Balance
No comment
Karriere/Weiterbildung
Betteln ist angesagt - Sparkurs weil Management die letzten 5 Jahre geschlafen hat
Gehalt/Sozialleistungen
Ist ok aber es wurde mehr versprochen
Kollegenzusammenhalt
Mit dem einen mehr, mit dem anderen weniger
Vorgesetztenverhalten
Das einzigste was kommt ist DRUCK - Gegenleistung oder Wertschätzung sehr begrenzt
Arbeitsbedingungen
Office = Garagenstyle - aber jeder fängt mal klein an
Kommunikation
Mehr schlecht als recht
Gleichberechtigung
Es wird immer viel versprochen und die Arbeitskraft gefordert - Am Ende hat man geleistet und erhält = 0
Interessante Aufgaben
Wenn du dir interessante Aufgaben suchst, dann hast du welche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Im Vertrieb gilt ein hartes Pflaster. Wer nach oben will muss Leads und Kunden von Kollegen zocken. Nicht mein Ding.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Kollegen, die nur darauf warten, dir deine guten Kunden wegzunehmen. Das fühlt sich richtig ungut an in diesem Team.
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht nur sein Ding ohne Rücksicht auf Verluste. So lässt sich nicht entspannt arbeiten.
Kommunikation
Druck und Stress von Vorgesetzten ist an der Tagesordnung. Jeden Tag.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein Führungscharakter
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsschwäche durch gefilterte Kommunikation forciert
Strategie wird nicht korrekt kommuniziert, somit sind viele Aufgaben und Erwartungshaltungen durch den Mitarbeiter nicht zu erfüllen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jobs sind bei diesem Arbeitgeber nicht sicher! Laufende Kündigungen und nur 1 Monat Kündigungsfrist ist halt nicht toll.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Es ist sehr schade, wie es gelaufen ist. Ich glaube, niemand hat die eigene Kündigung kommen sehen. Ich bin schon länger in der Bewerbungsphase für einen neuen Job. Nur leider ist das nicht so einfach.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern keine leeren Versprechungen machen. Informationen über den wirtschaftlichen Stand mit den Mitarbeitern teilen. Teilen, warum so viele Mitarbeiter entlassen werden.
Arbeitsatmosphäre
Wie andere auch schon bewertet haben, ist es eben nicht so toll, wenn Kollegen laufend plötzlich nicht mehr kommen und man dann über die Gerüchteküche in Germering erfährt, dass sie gekündigt wurden. Gründe gibt es keine nachvollziehbaren. Arbeitsatmosphäre dementsprechend schlecht. Es kann jeden treffen. Mich hat es auch getroffen.
Image
Den bisherigen Bewertungen nach scheint das Image des Unternehmens in Germering nicht gerade toll zu sein. Wäre gut, wenn das potentielle Bewerber hier lesen. Um auf alles gefasst zu sein. Ich habe nach meinem ungewollten Ausscheiden auch erfahren, dass ein Mitarbeiter gefeuert wurde, weil er einen Betriebsrat gründen wollte. So geht das Unternehmen mit Mitarbeitern um. Wir sind aber nicht in China wo vielleicht andere Regeln gelten als in Deutschland.
Work-Life-Balance
Weil viele Kollegen schon weg sind, bleibt eben viel Arbeit an wenigen hängen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen Fehlanzeige. Karriere machen nur die, die die Ellenbogen links und rechts benutzen auf dem Weg nach oben ohne Rücksicht auf Verluste.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war eher so Durchschnitt. Gehaltserhöhung gab es für alle Mitarbeiter nie. Das Unternehmen hat in Gehaltsverhandlungen immer die Karte gezogen, wir sind noch ein Startup und können uns das nicht leisten. Aktuell geht es wohl nur bergab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ist das nicht, wie man mit Mitarbeitern umgeht. Einfach kündigen und mit nur 1 Monat Kündigungsfrist steht man schnell auf der Straße. Arbeitsamt lässt grüßen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt war mal gut. Bröckelte aber wegen den vielen Kündigungen immer mehr. Jeder muss auf sich selbst schauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige ältere Kollegen wurden schon entlassen. Gründe? Weiß leider keiner.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon geschrieben, ist das Verhalten von Vorgesetzten nicht akzeptabel. Heißt, den Mitarbeitern wird richtig Druck gemacht und diese erledigen Arbeit teilweise am Wochenende, auch Sonntags. Dem Unternehmen geht es wirtschaftlich vielleicht nicht gut, aber das wird nicht nach unten kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Zu viel Arbeit, auch am Wochenende, zu viel Stress. Was will man mehr sagen.
Kommunikation
Das Management erzählt Mitarbeiter am einen Tag dies und am nächsten Tag jenes. Nach dem Motto, was interessiert mich mein Gerede von gestern. Einfach unglaublich.
Interessante Aufgaben
Zu Anfang waren die Aufgaben in Germering spannend, das hatte sich aber im Laufe der Zeit erledigt, da es nie eine klare Businessstrategie gab. Alles wird hemdsärmelig gemacht und ins Blaue gearbeitet. Nach der Devise wird schon gut gehen. Aber schade um die Kollegen, die wie ich gegangen wurden.
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mech-Mind Robotics durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Mech-Mind Robotics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mech-Mind Robotics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.