Nicht empfehlenswert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausstattung, Terminvergabe, Möglichkeiten zur Nutzung der Fitnessgeräte, Sauna etc. (wenn man Zeit hat..)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit
Gehalt
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Höhere Wertschätzung der Arbeitnehmer dringend erforderlich.
Kommunikation
Dadurch dass die Filialleitung selbst nicht viel zu melden hat, läuft die Kommunikation nur sehr schleppend. Wenn man über Arbeitszeiten, Gehalt etc. sprechen will, muss man erst mal bei der Filialleitung Bescheid sagen um dann irgendwann telefonisch mit der Personalabteilung sprechen zu dürfen
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich selbst.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden. Jeden Tag wechselnde Schichten (8-17/12-20 Uhr) bei viel zu kurzer Behandlungszeit (20 Minuten inklusive Dokumentation, Patientengespräch, Hygienemaßnahmen.. )
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall war die Filialleitung gut. Nur hatte Sie/Er kaum Handlungsspielraum.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung aber wie gesagt, zu kurze BZ, Schichtbetrieb und viel Stress.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist nicht an die Arbeitsanforderung angepasst.
Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es nicht, obwohl es im Arbeitsvertrag steht.
Bei der Weihnachtsfeier (Filialintern) musste das Essen von den Mitarbeitern selbst bezahlt werden.
Karriere/Weiterbildung
Interne Fortbildungsmöglichkeiten sind vorhanden, jedoch an eine Rückzahlungsklausel gebunden wenn man innerhalb von 2 Jahren den Betrieb verlässt. Legitim.