Media Service GmbH als Arbeitgeber

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1 Bewertung von Bewerbern

Telefonisches Bewerberinterview

3,6
Bewerber/inHat sich 2013 als Sachbearbeiter Forderungsmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war wirklich angenehm und zu Anfang sehr viel versprechend. Nachdem ich dann die Gehaltsfrage beantwortet bekam blieb mir fast die Luft weg. Für eine Vollzeitstelle mit Verantwortung 1400 Euro - ab 7 Monaten 1600 Euro.
Könnte man von so einer Firma nicht erwarten bzw. ist für die Firma ein vernichtendes Urteil

Bewerbungsfragen

  • Es wurde allgemein abgefragt was man bisher in seiner beruflichen Laufbahn gemacht hat. Welche Dinge einem persönlich wichtig sind z.B. Teamarbeit usw.
  • Wurde nicht abgefragt im telefonischen - vorab - Interview

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort