Mediaan ist ein super Team - Arbeiten mit Menschen für Menschen!
Arbeitsatmosphäre
Als Berater sieht man seine Kollegen persönlich eher selten. Wenn man sich alle paar Wochen im Büro trifft, trifft man gefühlt eher auf Freunde als auf Kollegen. Das Mediaan Management ist Teil des Teams.
Kommunikation
Man kann über alles offen sprechen.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn man sich selten persönlich trifft, ist der Zusammenhalt sehr gut. Informationsaustausch und Unterstützung bei Fragestellungen funktionieren gut.
Work-Life-Balance
Aufgrund der herausfordernden Kundenprojekte muss man als Berater selbst aktiv auf seine Work-Life-Balance achten. Das Mediaan Management hat aber immer ein offenes Ohr.
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt, ist das Management wirklich Teil des Teams und verhält sich auch so. Die Interaktionen sind fair, offen und freundschaftlich.
Interessante Aufgaben
Wer interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sucht, ist bei Mediaan sicher richtig.
Gleichberechtigung
Jeder ist Teil des Teams
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzender Umgang mit jedem Kollegen, da gibt es keinen Unterschied!
Arbeitsbedingungen
Man muss ein häufig wechselndes Arbeitsumfeld (bedingt durch Einsätze bei immer wieder neuen Kunden) mögen. Die Reisetätigkeit ist auch ein wichtiger Punkt, der zu beachten ist. Allerdings ist die Reisetätigkeit in Zeiten von Zoom-Konferenzen nicht mehr ganz so intensiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut ausgeprägt!
Gehalt/Sozialleistungen
Fair!
Image
Die Mitarbeiter fühlen sich als Mensch wertgeschätzt und fair behandelt.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung ist ein wichtiges Thema bei Mediaan und alle Mitarbeiter werden gefördert auf dem aktuellen Stand auf ihrem Themengebiet zu sein. Auch darüber hinaus hat das Management für Weiterbildung immer ein offenes Ohr.
Wer im klassischen Sinne Karriere machen will, für den ist, aufgrund der flachen Hierarchien, Mediaan vielleicht nicht der richtige Arbeitgeber.