Für mich nicht das richtige
Arbeitsatmosphäre
Entscheidungen wurden Top down gemacht und mein Vorsetzende war nur an die Zahlen interessiert, mir wurde nie gefragt was ich über meine Aufgaben denke.
Kommunikation
Lange Entscheidungswege
Kollegenzusammenhalt
Hauptsächlich gut, allerdings einige in meinen ehmaligen Team hätten sich aufpassen können wie sie mit anderen Kollegen umgehen
Work-Life-Balance
In mein Team waren zu viele "frisch von der Uni" Mitarbeitern bei denen das Gefühl geben wurde dass man viele Überstunden machen sollen und so haben sie auch gemacht. Jedoch jeder ist hier selbst verantwortlich wie viel man arbeitet. In meiner Abteilung gab es allerdings Vertrauensarbeit
Vorgesetztenverhalten
Unrealistische Ziele setzen, nur an Zahlen interessiert sein und keine Perspektive für die Weiterentwicklung wurde gegeben.
Interessante Aufgaben
Meine tägliche Aufgaben haben sich eher wiederholt aber es gab interessante Projekte innerhalb des Teams welche man mitmachen durfte.
Gleichberechtigung
"Männer Liga" im Top Management Ebene, zu wenig Frauen in höheren Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
Mein Team war eher jüngere Leute aber in MMS werden auch die langjährige Mitarbeitern wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen
Home Office möglich während der Pandemie