3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Medienkontor M. Angelstein GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
Medienkontor
M.
Angelstein
GmbH
&
Co.
KG
Fulda
Ihr Unternehmen?
3 Bewertungen von Bewerbern
Termine und Fristen werden nicht eingehalten. Absage auf Nachfrage
Bewerber/inHat sich 2025 in Fulda als Webentwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Entsprechende Transparenz bei Änderung des Bewerberprofils während des Bewerbungsprozesses offen kommunizieren und absagen nicht erst auf Nachfrage einen Monat später erteilen.
An für sich hatte ich ein sehr angenehmes Gefühl anfangs. Das Vorstellungsgespräch war sehr offen, ich konnte viele fragen stellen und die Gegenseite auch. Wir gingen auseinander mit der Vereinbarung Medienkontor M. Angelstein GmbH & Co. KG würde sich nochmal bei mir melden und einen Termin für ein Probearbeiten ausmachen. Dort wurde schon eine feste Deadline gesetzt, bis wann ich spätestens benachrichtigt werden solle.
Da 2 Wochen nach der Deadline sich immer noch niemand gemeldet hat bei mir, habe ich nochmals nachgefragt, ob es schon Neuigkeiten im Bewerbungsprozess gibt. Daraufhin bekam ich mit wiederum 1 Woche Verzögerung die Einladung zu meinem Probearbeiten.
Der Tag des Probearbeitens verlief eigentlich ganz okay. Ich hätte von mir im Endeffekt einige Dinge bei wiederholen dieses Termins anders gemacht, aber ich empfand das Arbeitsklima insgesamt gut und das anschließende Feedbackgespräch wirkte auf mich auch sehr offen. Vielleicht hätte man eine andere Aufgabe wählen können oder dem Bewerber vorher schon sagen können in welche Richtung es geht, aber das ist alles Ansichtssache.
Auch hier wurde wieder eine Deadline gesetzt bis wann sich das Unternehmen bei mir melden wolle. Dieses mal wartete ich 4 Wochen, da ich nicht wieder "nerven" wollte bis ich mich dann wiederum beim Unternehmen meldete.
Eine Woche später dann die Antwort mit der Aussage man habe im Laufe des Bewerbungsprozesses gemerkt, dass man das Profil des Bewerbers überarbeiten müsse und deshalb mit einer anderen Person die entsprechende des neu gesetzten Profils, die Anforderungen besser erfüllt hat.
Dies ist auch kein Thema für mich. Beide Parteien sollen am Ende zufrieden sein und jeder soll glücklich werden. Jedoch ist mir die fehlende Transparenz und Kommunikation mit einer Zeit abstand ein Dorn im Auge und sollte auf keinen Fall so weiter geführt werden. Deshalb wollte ich nun nochmal ein faires Feedback dalassen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Fulda beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich im Juli beworben und heute meinen Arbeitsvertrag unterschrieben. Schon das Bewerbungsgespräch war sehr freundlich und professionell, und auch das Probearbeiten hat mir einen tollen Eindruck vermittelt.
Alle waren immer sehr freundlich, und die Kommunikation lief absolut reibungslos. Ich freue mich sehr auf die Zusammenarbeit und kann das Unternehmen nur weiterempfehlen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Unprofessioneller Bewerbungsprozess und fehlende Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2025 in Fulda als Webentwickler beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsprozess:
Ich habe mich Mitte Mai beworben und erst Ende Juni/Anfang Juli eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten. Begründet wurde die lange Wartezeit mit Urlaubszeiten – was nachvollziehbar ist, dennoch hätte eine kurze Zwischeninformation sehr geholfen, da man sich in dieser Phase schnell „vergessen“ fühlt.
Das Gespräch selbst verlief angenehm und es wurde ein Probearbeiten vereinbart. Der Austausch bis dahin war freundlich und schnell.
Probearbeiten:
Für die Probeaufgabe waren rund 6 Stunden eingeplant, in denen eine Website mit vorgegebenen Texten, Bildern und Funktionalitäten erstellt werden sollte. Die gestellten Materialien waren aus meiner Sicht nur bedingt geeignet, um ein professionelles Ergebnis zu erzielen. Dennoch habe ich die Aufgabe solide umgesetzt, was auch so zurückgemeldet wurde – allerdings ohne wirklich aussagekräftiges Feedback.
• Kommunikation danach:
Es wurde angekündigt, dass noch ein Termin mit der Geschäftsführung vereinbart werden soll. Seitdem (Stand: 21. August) habe ich keinerlei Rückmeldung mehr erhalten. Eine Absage oder ein kurzes Feedback wären das Mindeste gewesen – besonders nach dem zeitlichen Aufwand, den man als Bewerber investiert.
Eindruck insgesamt:
Der gesamte Ablauf vermittelt den Eindruck, dass Bewerbende nicht wirklich wertgeschätzt werden. Statt transparenter Kommunikation wird man schlicht „hängen gelassen“. Gleichzeitig ist die Stelle weiterhin ausgeschrieben, was den Eindruck erweckt, dass nach einer „eierlegenden Wollmilchsau“ gesucht wird, ohne klare Vorstellungen zu haben.
Fazit:
Der Bewerbungsprozess war leider wenig professionell. Schade, da die Gespräche anfangs positiv waren. Wer sich bewirbt, sollte sich auf lange Wartezeiten, wenig Feedback und mangelnde Verbindlichkeit einstellen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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