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Berlin-Marzahn
Bewertung

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Gruselig! Absprachen wurden nicht eingehalten. Keine Weiterbildung. Keine Förderung.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen waren nett - mehr fällt mir ehrlich gesagt nicht ein...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Guckt auf die Menschen die dort arbeiten. Stellt nicht nur günstig ein. Interessiert euch wirklich (!) für eure Mitarbeiter. Redet nicht mit Mitarbeitern über andere Mitarbeiter. Eigentlich weiss ich ehrlich gesagt nicht wo ich anfangen soll...

Arbeitsatmosphäre

Die war grundsätzlich okay. Wobei das Verhältnis zwischen Lob und Tadel schon stark in Richtung Tadel ging und dementsprechend die Atmosphäre stark beeinträchtigt hat.

Kommunikation

Einfach nur gruselig. Nach außen wurde ständig kommuniziert das es wichtig ist wie es den Angestellten geht. Hinter die Fassade wurde aber nicht geschaut bzw wurde es einfach komplett ignoriert. Kleines Beispiel: Zur Kündigung (ich habe selbst gekündigt) wurde mir gesagt ich solle "dankbar sein während meiner Krankheit nicht entlassen worden zu sein". "Wir haben ja soooo viel für sie getan". Ohne Worte!

Kollegenzusammenhalt

Der ist tatsächlich gut! Liegt aber ganz klar daran das der Job sonst unerträglich wäre und das wissen auch alle Angestellten.

Work-Life-Balance

Gruselig. Klar, es wird von 10-20 Uhr gearbeitet. Dienstpläne werden ohne Rücksprache mit dem Angestellten erstellt. Die Dienstpläne für die Woche (und damit die Kenntnis über den Ausgleichstag) werden Freitag Abends ausgehangen. Pro Krankheitstag werden 6,25 Std vergütet (was Unrecht ist, da effektiv keine 6 Tage Woche gearbeitet wird). Morgens muss man sich (unbezahlt) 15 Minuten die Zahlen des Vortages erklären lassen. Keine genaue Zeiterfassung.

Vorgesetztenverhalten

Menschlich gut, fachlich ne 6! Klar, unqualifizierte Führungskräfte. Da war keiner (!) dabei, der mir fachlich was beibringen konnte. Hab ich so noch bei keinem Arbeitgeber erlebt. Ich möchte aber ausdrücklich erwähnen das die Führungskräfte selbst nichts dafür können. Die werden nicht weitergebildet und kommen aus Sympathie an diese Positionen

Interessante Aufgaben

Verkaufen und Regale putzen - das war es...

Gleichberechtigung

Ist in Ordnung

Umgang mit älteren Kollegen

Auch nichts zu meckern

Arbeitsbedingungen

Uralter Laden. Raucherraum im Keller (gefliest bis unters Dach, sieht aus wie n Schlachtraum). Stinkende und uralte Toiletten. Uralte Küche. Kühlschrank wird einfach entleert und die Inhalte weg geschmissen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bitte was? Keine Mülltrennung. Mitarbeiter mit Familie müssen teilweise 1 Stunde auf Ihre Bahn warten, obwohl man das lösen könnte wenn man Sie 5 Minuten früher gehen lässt. Hier wird einfach der Mensch hinter dem Beruf komplett ignoriert.

Gehalt/Sozialleistungen

1700 Euro brutto und Provisionen im einstelligen Eurobereich. Wenn nichts los ist, verdienst du nichts. Ich bin im Schnitt auf 13 Euro brutto (!) die Stunde gekommen. Das darf man eigentlich keinem erzählen...

Image

Elektronik-Discounter halt. Die schreiben sich zwar auf die Fahnen das sie besser sind als Media Markt/Saturn - davon merkt man aber nix.

Karriere/Weiterbildung

Gar nichts. Ich wurde nicht einmal eingearbeitet. Alles hab ich mir selbst beigebracht und damit (aufgrund von Bezahlung über Provisionen) auch selbst finanziert...

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