Nettes Umfeld, aber Stillstand bei Karriere und Weiterbildung
Karrierechancen
Die Karrieremöglichkeiten im Unternehmen sind sehr begrenzt. Gehaltserhöhungen gab es allenfalls in größeren zeitlichen Abständen, und ein tatsächlicher beruflicher Aufstieg war so gut wie nicht möglich. Auch Weiterbildungsangebote oder eine Finanzierung von Fortbildungen gab es nur in Ausnahmefällen. Eine gezielte Förderung der Mitarbeitenden fand aus meiner Sicht nicht statt.
Arbeitszeiten
Auf dem Papier existiert ein Gleitzeitmodell, in der Praxis wird dieses jedoch nur eingeschränkt gelebt. Dennoch gab es einen gewissen Spielraum: Man musste nicht minutengenau pünktlich sein, und kleinere zeitliche Abweichungen wurden toleriert.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung war durchschnittlich, teilweise leicht unterdurchschnittlich.
Respekt
Innerhalb der IT-Abteilung herrschte ein sehr respektvolles und kollegiales Miteinander. Die Zusammenarbeit war von gegenseitiger Unterstützung und einem wertschätzenden Umgangston geprägt. Seitens der Geschäftsführung wurde die Leistung der IT hingegen oft als selbstverständlich betrachtet, und Anerkennung für geleistete Arbeit kam von der Führungsebene nur selten an. Hier sehe ich noch deutliches Verbesserungspotenzial.