Eigenverantwortlich & Partizipativ
Gut am Arbeitgeber finde ich
Partizipation und Eigenverantwortung werden groß geschrieben. Ich fühle mich rundum wohl, kann meine Stärken ausleben, darf Fehler machen und neues ausprobieren und lerne tagtäglich durch eigene Projekte und die von Kolleg:innen dazu. Wissen wird geteilt und für alle leicht zugänglich in einem Wiki dokumentiert, das gemeinsam mit der Schwestergesellschaft Averdung Ingenieure & Berater genutzt wird.
Arbeitsatmosphäre
es herrscht ein wertschätzendes und vertrauensvolles Miteinander, Fehler- und Feedbackkultur werden aktiv gelebt
Kommunikation
die Wege sind kurz (sowohl im Büro als auch digital), Informationen und Fachwissen werden gerne und transparent geteilt
Kollegenzusammenhalt
sehr offenes, hilfsbereites und wertschätzendes Miteinander
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten können ganz flexibel gestaltet werden, Überstunden, die im Projektgeschäft immer mal anfallen, können problemlos durch Gleittage ausgeglichen werden. Teilzeit ist eher Standard als eine Ausnahme.
Vorgesetztenverhalten
wertschätzend und auf Augenhöhe, in der Regel sehr kurze Entscheidungswege
Interessante Aufgaben
spannende Projekte für die Wärmewende, eigene Vorlieben und Interessen können bei der Auswahl von Projekten meist berücksichtigt werden
Gleichberechtigung
aktuell mehr Frauen als Männer im Unternehmen, es gibt keinen Gender Pay Gap
Arbeitsbedingungen
wunderschönes Büro mit Dachterrasse und Blick über Kreuzberg, den Schallschutz im Büro müssen wir allerdings noch verbessern
Gehalt/Sozialleistungen
gute Gehälter, vor allem mit Blick auf die Unternehmensgröße
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten sind da und auch Thema im jährlichen Gespräch,