Unfähiges Führungspersonal, hohe Fluktuation der Angestellten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zusagen aus den Bewerbungsgesprächen werden nicht gehalten,
Ideen werden ausgebremst, Überstunden werden weder bezahlt noch kann man sie abfeiern.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten sich weniger wichtig nehmen und das Unternehmen in den Fokus stellen. Nicht sich und die eigenen Befindlichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
War okay.
Vorgesetztenverhalten
Leider sind die Vorgesetzen nicht in der Lage zu führen. Sie arbeiten gegeneinander und verhindern Weiterentwicklung. Ideen werden gebremst, es geht ihnen mehr um Selbstdarstellung und Egopflege als die Positionierung des Unternehmens auf dem Markt. Handeln unberechenbar und unfair. Versprechen werden nicht eingehalten.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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