9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Bessere Bezahlung
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Die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Private Termine lassen sich unkompliziert und fair mit der Arbeit abstimmen.
Positiv finde ich außerdem, dass man die Möglichkeit hat, auf Wunsch verschiedene Aufgabenbereiche zu übernehmen und sich individuell einzubringen. Eigene Interessen und Stärken werden berücksichtigt, was die Arbeit abwechslungsreich und motivierend macht.
Dass kein Urlaubs- und 13.Gehalt angeboten wird.
Optional könnten zusätzliche finanzielle Benefits wie Urlaubsgeld oder ein 13. Monatsgehalt eine schöne Ergänzung sein und würden die Motivation zum Jahresabschluss nochmals stärken.
Alles was den Arbeitsalltag betrifft und vor allem das Team. Man kommt immer gerne zur Arbeit :)
Bei den Mitarbeiter-Benefits ist immer Platz nach oben ;)
Neues Büro, tolle und sympathische Kollegen und somit eine schöne Atmosphäre
Sehr gute Work-Life-Balance
Neues Büro mit guter Ausstattung und super Arbeitsbedingungen!
Immer eine offene Kommunikation und regelmäßige Meetings zum Austausch
Man kann sich super einbringen und seine eigenen Ideen umsetzen!
Großes ZMVZ im ländlichen Gebiet mit einem großen Umfang an Fachgebieten.
Sehr großzügiger Arbeitgeber.
Eigene Ideen können mit eingebracht und schnell umgesetzt werden. Regelmäßige Teambesprechung, interne Fortbildungen sowie Azubi-Besprechungen.
Alles unter einem Dach!
Zu Stoßzeiten stehen kaum bis gar keine Parkplätze zur Verfügung.
Familiäre Atmosphäre im gesamten Team. Sehr hilfsbereite und freundliche Mitarbeiter:innen.
Attraktiver Arbeitgeber - was außen kommuniziert wird, wird auch innen gelebt.
Hier wird im Schichtsystem gearbeitet. Teilzeit (z. B. nach der Elternzeit) ist möglich. Die ZFA nehmen in der Regel gemeinsam mit ihrem Behandler / ihrer Behandlerin Urlaub.
Die Mitarbeiter:innen werden regelmäßig geschult und auf Wunsch auch individuell gefördert. Ob Fort- und Weiterbildung oder Studium - Der Karriere steht nichts im Weg.
Übertarifliche Bezahlung mit Benefits
Starker Zusammenhalt! Zweimal jährlich finden Teambuildingmaßnahmen statt bei denen der Spaß nie zu kurz kommt.
Wissensweitergabe wird hier groß geschrieben. Auf die älteren Kolleg:innen kann man sich jederzeit verlassen. Sie stehen mit Rat und Tat zur Seite und arbeiten hier auch noch neben der Rente.
Fair und transparent.
Digitalisiertes ZMVZ mit Innovation.
Freundlich und kompetent gegenüber den Kolleg:innen und Patient:innen.
Die Abteilungsleitung als auch die ZFA bestehen ausschließlich aus Frauen.
Hier arbeiten sowohl Frauen als auch Männer als Zahnärzt:innen.
Der Wiedereinsteig (z. B. nach der Elternzeit) ist problemlos möglich.
Großes ZMVZ mit vielseitigen und interessanten Aufgaben. Förderung von Stärken und Schwächen. Gute Einarbeitung. Ideen können mit eingebracht werden.