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Mentor 
Graphics 
(Deutschland) 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Mentor Graphics (Deutschland) die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mentor Graphics (Deutschland)
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Mentor Graphics (Deutschland)
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    67%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    67%

Schwächen

Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen oder Mitarbeiter überfordern? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man freut sich in die Arbeit zu gehen

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Sehr angenehm, jeder duzt jeden. Respektvoller und professioneller Umgang miteinander, aber auch nicht verklemmt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Vertrauensarbeitszeit, wichtig sind nur die Ergebnisse

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2,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Als Praktikant arbeitet man an seinem Projekt, lernt somit kaum andere Kollegen kennen und erfährt generell auch nicht viel von Unternehmensabläufen, was ja eigentlich der Sinn eines Praktikums sein sollte.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Beste Atmosphäre!

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Intern wird sich Zeit genommen für alle Anliegen, seien es Projekte oder private Themen.

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