Griaß Euch aus Bayern! #gerneperdu #MMCC
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hotel Ebene:
Super Work-Life Balance, kleines Team mit flacher Hierachie, Vorgesetze haben immer ein offenes Ohr, Feedback-Kultur, Mitarbeiter Events
Konzern Ebene:
Accor als Arbeitgeber bietet die Möglichkeit auch innerhalb des Konzerns zu wechseln und sich neuen Herausforderungen national und international zu stellen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nobody's Perfect, aber es gibt immer Raum für Verbesserungsvorschläge und konstruktives Feedback (auch in die Hotelmanagement Ebene).
Problemquellen werden als Team besprochen und es wird eine entsprechende ganzheitliche Lösung gefunden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind entsprechend dem Tarif eingestuft und eine Bereitschaft zu außertariflichen Zahlungen ist gegeben. Das Hotel bietet weiters außerordentliche Goodies an wie z.B. Zuschlag für den ÖPNV.
Da wir Teil eines Konzerns sind gibt es auch entsprechende Prämienziele welche vergütet werden.
Karriere/Weiterbildung
Es wird jeder einzelne/er MitarbeiterIn entsprechend gefördert und Weiterbildungen sowie Zusatzqualifikationen werden teilweise bzw. komplett vom Arbeitgeber übernommen.