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Bewertung

Alle Führungskräfte der höheren Positionen sind so inkompetent das man es nicht glauben kann

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADP Gauselmann GmbH in Lübbecke gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

um 9:30 Uhr aufstehen --- 10:00 Uhr los fahren -- 14:30 Uhr wieder zu Hause sein
dabei aber natürlich von 8:00 Uhr bis 17:30 Uhr aufschreiben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

man wird hier einfach null Wertgeschätzt!!!
mach deine Arbeit und behalte deine Meinung für dich was anderes wird dir hier nicht abverlangt

Verbesserungsvorschläge

Die Milliarden die Ihr jedes Jahr da oben verdient solltet Ihr mal in eure Mitarbeiter investieren und euch nicht nur die Taschen voll machen!!!!

Arbeitsatmosphäre

Man kann machen was man will es juckt einfach keinen was du da machst

Kommunikation

Ist sowas von nicht existent! Kannste mir glauben!!!! Alle Abteilungen arbeiten nur gegeneinander. Absprachen von der Führungsetage ist nur heiße Luft!

Kollegenzusammenhalt

Die die wissen was abläuft sind korrekt. Der Rest sind nur stumme Ja-sager

Work-Life-Balance

Eigentlich 5 Sterne da man nach hause fährt wann man bock hat und dann die Arbeitszeit nachträglich anpasst

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich 5 Sterne da ich noch nie wo anders solche Komiker / Schauspieler gesehen habe wie in diesem Unternehmen (bezieht sich auf die obere Führungsebene)

Interessante Aufgaben

Man bügelt nur die Fehler der Entwicklung aus

Gleichberechtigung

Alle sind bei der Gauselmann gleich Wertlos

Umgang mit älteren Kollegen

wer länger dabei ist wird bevorzugt. Natürlich nicht beim Gehalt

Arbeitsbedingungen

gesetzeswiedrige Machenschaften sind am Werk

Umwelt-/Sozialbewusstsein

für die unnötigsten Aufgaben werden im Außendienst die unnötigsten Fahrten angeordnet

Gehalt/Sozialleistungen

unterirdisch/unterdurchschnittlich/keine Aussicht auf Lohnerhöhungen oä

Image

Wer mal hinter die Fassade blickt der weiß das alles nur Schein ist

Karriere/Weiterbildung

was ist das?

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Arbeitgeber-Kommentar

Zentralbereich Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst möchten wir uns herzlich bei Ihnen für das ausführliche Feedback zu den unterschiedlichen Themenfeldern sowie die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben, bedanken.

Fast in allen Bereichen haben Sie lediglich einen Stern als Bewertung vergeben. Sicherlich können Sie sich vorstellen, dass uns Ihre Aussagen sehr schockieren und diese überhaupt nicht mit den Werten unserer familiengeführten Unternehmensgruppe einhergehen.

Uns liegt das Wohl unserer Mitarbeiter/-innen sehr am Herzen und wir versuchen in allen Unternehmensbereichen die bestmöglichen Strukturen für ein angenehmes Miteinander zu schaffen. Daher treffen uns Ihre Aussagen wie „Alle Abteilungen arbeiten nur gegeneinander“ oder „Alle sind bei Gauselmann gleich wertlos“ besonders hart. Ohne konkreten Hintergrund ist es für uns aber nicht möglich, Ihre Ausführungen nachzuvollziehen. Einigen dieser müssen wir deshalb auch vehement widersprechen!

Dennoch nehmen wir Ihre Meinung und persönliche Empfindungen sehr ernst und möchten deshalb in einem persönlichen Gespräch Ihren Sachverhalt prüfen. Ich möchte Ihnen deshalb anbieten, gemeinsam in den Austausch zu gehen, um nach Verbesserungsmöglichkeiten zu suchen und auch Ihre persönliche Situation zu verbessern . Meine Telefonnummer finden Sie unten in der Signatur.

Vielen Dank vorab und alles Gute.

Viele Grüße
Lena Seifert
Personalabteilung
Tel.: 05772 49-354

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